- Verifica e manutenzione dei sistemi informatici e delle infrastrutture hardware e software.
- Selezione, acquisto e configurazione di nuovi dispositivi e software.
- Pianificazione di aggiornamenti, manutenzione e backup dei sistemi.
- Monetizzazione e gestione del budget IT.
- Implementazione e controllo delle procedure di sicurezza informatica e cyber security.
- Supporto tecnico e formazione agli utenti aziendali.
- Consulenza sulle tecnologie da adottare e negoziazione con i fornitori.
- Monitoraggio della sicurezza dei dati e gestione dell'accesso alla rete, inclusi utenti remoti.
- Gestione dei database aziendali e sviluppo di nuovi progetti IT.
- Collaborazione con la Direzione aziendale per definire strategie IT.
- Diploma e/o Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini, oppure comprovata esperienza competente nel ruolo.
- Esperienza di 5 anni nella gestione di sistemi informativi aziendali, preferibilmente in contesti produttivi o industriali.
- Conoscenza approfondita di Sistemi operativi Windows Server e client, Active Directory, DNS, DHCP.
- Infrastrutture di rete (LAN/WAN, VPN, firewall) e gestione accessi (utenti locali e remoti).
- Tecnologie di virtualizzazione (es. VMware, Hyper-V) e ambienti cloud (preferibilmente Microsoft 365, Azure).
- Backup e disaster recovery (Veeam o simili).
- Database relazionali (SQL Server, MySQL) e relativa manutenzione/monitoraggio.
- Cyber security, antivirus, gestione patch e policy di sicurezza.
- Capacità di valutare, selezionare e configurare hardware/software in funzione dei bisogni aziendali.
- Gestione di budget IT, fornitori e contratti di licenza
L'azienda è una realtà industriale del settore packaging medicale.
- Opportunità di crescita professionale.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.