PSTARBUCKSstrong® /strong continua la sua espansione e per il primo locale aperto presso il Centro Commerciale Waltherpark ricerchiamo una figura distrong ASSISTANT STORE MANAGER (Shift Supervisor) /strong. /ppbrInvii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito.br/ppSarai il punto di riferimento durante il tuo turno di lavoro, supportando attivamente lo/la Store Manager nella gestione dello store e ispirando ogni giorno i nostri partner (i baristi) a offrire un'esperienza unica alla nostra clientela. /ppbr/ppbr/ppstrongCosa ricerchiamo: /strong /pulliUn'esperienza pregressa di almeno 2 anni come Assistant Store Manager, maturata preferibilmente in contesti strutturati /liliUna buona capacità di analisi e conoscenza dei principali KPI di vendita /liliUna persona con una forte propensione al contatto con il pubblico ed alla motivazione di una squadra /liliUna buona conoscenza della lingua inglese e lingua tedesca /li /ulpbr/ppbr/ppstrongCosa offriamo: /strong /pulliUn strongpercorso di formazione continua /strong, sul campo e in aula, per crescere all’interno di Starbucks® e in tutti i brand del Gruppo Percassi /lilistrongTraining specialistico /strong sulla cultura del caffè e sulle competenze gestionali /liliContratto strongFull Time /strong /lilistrongBonus /strong basati sulle performance dello store /lilistrongBevande Starbucks illimitate /strong durante il turno e strongpasto gratuito /strong per i turni superiori alle 6 ore /lilistrongSconti dipendenti /strongsia in Starbucks® che in tutti i brand Percassi /li /ulpbr/ppbr/ppLa formazione si svolgerà all'interno di uno store Starbucks con il supporto di un team esperto e/o in aula a seconda delle necessità (HACCP, HS, training prodotto, Starbucks knowledge). /ppSe ti riconosci in questo ruolo e vuoi entrare a far parte di un ambiente internazionale, dinamico e stimolante... inviaci la tua candidatura! /ppbr/ppbr/ppstrongPLAY YOUR PART IN OUR FUTURE! xdwybme /strong /ppPERCASSI si impegna ad ampliare i propri sforzi per garantire le Pari Opportunità e dedica una particolare attenzione alla parità di genere e all'integrazione delle persone con disabilità all'interno dell'azienda. Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche alle candidature di appartenenti alle Categorie Protette L.68/99. I dati saranno trattati esclusivamente per le finalità e secondo le modalità riportate nell'informativa privacy disponibile sul sito /p