Azienda operante nel settore della distribuzione di bevande calde seleziona una risorsa da inserire nell'ufficio risorse umane, con mansioni di supporto alle attività di selezione e gestione amministrativa del personale.Attività principali:
Supporto alla selezione del personale: affiancamento al responsabile nelle attività di selezione del personale per il reparto operativo (magazzinieri, driver, personale di vendita, ecc.)Gestione documentazione dipendenti: collaborazione nella raccolta e archiviazione della documentazione relativa ai dipendentiAggiornamento dati anagrafici e contrattuali: inserimento e aggiornamento dei dati del personale nel gestionale aziendaleSupporto organizzazione risorse umane: gestione e coordinamento delle risorse interne per una corretta organizzazione del lavoro (turni, assenze, ferie, ecc.)
Requisiti richiesti:
Formazione: Diploma di scuola secondaria superioreCompetenze informatiche: Padronanza dei principali strumenti informatici, in particolare del pacchetto OfficeCapacità organizzative: Buone doti organizzative e attenzione ai dettagliCaratteristiche personali: Senso di responsabilità, predisposizione al lavoro in team e buona capacità di gestione dei compiti amministrativiInteresse per il settore HR: Interesse per le tematiche di gestione del personale, selezione e amministrazione.
Offerta:
Contratto: Contratto di apprendistato di 6 mesi più proroga, full-timeOrario: Lunedì - Venerdì, dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 con pausa inclusaFormazione: Affiancamento iniziale con personale interno e formazione operativa sul ruolo.
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