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Responsabile reparto segheria - settore legno

Paese
Contratto a tempo indeterminato
JR Italy
Responsabile di reparto
Pubblicato il 4 giugno
Descrizione

Responsabile reparto segheria - settore legno, treviso treviso, Italy Lavoropiù Spa - Agenzia per il lavoro - ricerca e seleziona per azienda leader nella produzione di antine e componenti per mobili in legno e MDF con sede a Motta di Livenza, la figura di un/aRESPONSABILE REPARTO SEGHERIA. Lavoropiù Spa - Agenzia per il lavoro - ricerca e seleziona per azienda leader nella produzione di antine e componenti per mobili in legno e MDF con sede a Motta di Livenza, la figura di un/aRESPONSABILE REPARTO SEGHERIA. Si richiede: conoscenza della lavorazione del legno e delle specifiche per antine o componenti per mobili; capacità di interpretare disegni tecnici; precisione, autonomia e capacità di problem solving/gestione del conflitto; buon uso pc e pacchetto Office. La risorsa selezionata si occuperà nello specifico di: ricevimento legname, identificazione ed assegnazione codice e conseguente stoccaggio; gestione dei prelievi da magazzino sulla base delle commesse da lavorare; registrazioni dei carichi e scarichi (non fiscali) del magazzino legname; collaborazione con ufficio acquisti e programmazione per reintegro scorte; gestione inventari periodici. Si offre inserimento alle dirette dipendenze aziendali, scopo stabilizzazione.Inquadramento da definirsi in base all'esperienza maturata nel ruolo. Orario di lavoro: giornaliero, fulltime, dal lunedì al venerdì con orario 7.30 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 17.00 Lavoropiù Spa, Agenzia per il lavoro, filiale di San Donà di PiaveAut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. by helplavoro.it J-18808-Ljbffr

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