Umana S.p.A. cerca AIUTO MANUTENTORI INDUSTRIALI per un’notevole azienda operante prevalentemente all'interno dello stabilimento AST - ARVEDI.
Ti occuperai della manutenzione elettrica e meccanica di carriponte, in affiancamento al team di manutentori.
Sarà tua responsabilità garantire il corretto funzionamento delle attrezzature, intervenendo tempestivamente in caso di guasti o malfunzionamenti.
Responsabilità:
- Manutenzione preventiva e straordinaria di macchinari e impianti
- Diagnosi e risoluzione di guasti e malfunzionamenti
- Controllo e verifica delle installazioni
- Garanzia del rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ruoli simili
- Conoscenza delle normative di sicurezza
- Capacità di lettura dei disegni tecnici
- Conoscenza dei principi di elettrotecnica
- Abilità nel problem solving
- Disponibilità per reperibilità a turnazione mensile
- Patente B e disponibilità a spostamenti sul territorio
Si offre contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.