PpIl Nostro Cliente, Società di ingegneria civile e rigenerazione urbana con sede a Milano, ci ha incaricato di ricercare una figura di BIM Specialist da inserire nel proprio BIM Office, area dedicata all’implementazione e gestione del Building Information Modeling, per supportare la crescita aziendale e i progetti in corso. /ppRiportando al BIM Coordinator e al BIM Manager, la risorsa si occuperà di modellazione, gestione e aggiornamento dei modelli BIM, collaborando con i progettisti e contribuendo alla redazione della documentazione tecnica. /ph3Responsibilities /h3ulliCreazione di modelli BIM mediante software dedicati (Revit, Tekla, Allplan). /liliCollaborazione con i progettisti per tradurre gli obiettivi progettuali nel modello digitale. /liliAggiornamento e modifica delle informazioni contenute nei modelli. /liliGestione e aggiornamento della libreria aziendale. /liliEstrazione di elaborati grafici e dati dal modello. /liliSupporto nella creazione del modello federato e nell’analisi delle interferenze geometriche. /liliAssistenza nella redazione dei documenti BIM (BEP, PGI, OGI, ecc.). /li /ulh3Your Profile /h3pIl candidato ideale è una persona con una solida formazione tecnica, preferibilmente in possesso di un diploma di Geometra o Perito Edile, oppure di una laurea in Ingegneria o Architettura. Ha maturato un’esperienza di 1-2 anni all’interno di studi di progettazione o società di ingegneria, acquisendo competenze pratiche nel settore. /ppÈ richiesta una buona conoscenza della lingua inglese, indispensabile per operare in contesti internazionali, e dimestichezza con i principali software BIM, come Revit, Tekla e Allplan. Completano il profilo un’attitudine al lavoro in team, precisione nelle attività quotidiane e una bspiccata capacità di problem solving. /b /pp«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198 / 2006, D.lgs. 215 / 2003 e D.lgs. 216 / 2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016 / 679). /ppL’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198 / 2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» /p /p #J-18808-Ljbffr