Cerchiamo te! Un/a HR Recruiter che cerchi un ruolo stimolante e agile nel settore retail presso un'azienda in resistente crescita.
Responsabilità principali:
gestirai autonomamente l'intero processo di ricerca e selezione del personale per l'area assegnata, dalla pubblicazione delle offerte alla gestione dei colloqui
Fornirai supporto ai responsabili dei punti vendita nella gestione del personale per le attività di recruiting, agendo come punto di riferimento proattivo.
Collaborerai attivamente con i team HR per l'implementazione di strategie di acquisizione talenti, apportando il tuo contributo con iniziativa.
Monitorerai in modo indipendente il mercato del lavoro e le tendenze di recruiting, proponendo soluzioni innovative.
Gestirai con responsabilità i rapporti con le agenzie per il lavoro e i canali di reclutamento, garantendo l'efficacia delle partnership.
Collaborerai con altre aree del Dipartimento Risorse Umane, dimostrando spirito di squadra e proattività.
Requisiti:
Laurea in psicologia, relazioni del lavoro o risorse umane (o master equivalente).
Almeno 3 anni di esperienza in ruoli simili nel retail
Padronanza di Excel, PowerPoint, Outlook e di un ATS.
Italiano madrelingua, Spagnolo B2.
Patente e auto.
Disponibilità a viaggiare
Dettagli del contratto:
Tempo determinato con possibilità di rinnovo e conversione a tempo indeterminato.
Livello contrattuale: Livello 4 del ccnl commercio
Sede di lavoro: Bologna
Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 18:00.
Data di inizio prevista: Novembre 2025