Posizione: Capo Reparto Officina Meccanica Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Il nostro Cliente è affermata azienda leader nel settore Oil & Gas, si occupano della progettazione e costruzione di Valvole, raccordi e attrezzature per l'industria del petrolio e del gas Riconosciuti a livello internazionale per la qualità dei loro prodotti e dei loro interventi, sono in continua evoluzione e crescita. Ci hanno incaricato di ricercare un Capo Reparto Officina Meccanica Responsabilità Mansione Posizione: Capo Reparto Officina Meccanica Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Il nostro Cliente è affermata azienda leader nel settore Oil & Gas, si occupano della progettazione e costruzione di Valvole, raccordi e attrezzature per l'industria del petrolio e del gas Riconosciuti a livello internazionale per la qualità dei loro prodotti e dei loro interventi, sono in continua evoluzione e crescita. Ci hanno incaricato di ricercare un Capo Reparto Officina Meccanica Responsabilità Responsabilità principali Coordinare e supervisionare le attività di reparto, assicurando il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi Gestire e motivare il team operativo (8 operai tra fresatori e tornitori) Collaborare con Ufficio Tecnico e Qualità per il miglioramento continuo dei processi Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali Monitorare l efficienza ed il rispetto delle scadenze Requisiti Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti meccanici complessi (valvole, attrezzature oil & gas, impianti industriali) Esperienza di lavorazione meccanica di pezzi medio/grandi Esperienza di tornitura verticale e orizzontale e fresatura 5 assi Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di personale di officina Ottima conoscenza del disegno tecnico e dei principali strumenti di misura Capacità di leadership, problem solving e organizzazione del lavoro Diploma tecnico o laurea in Ingegneria (meccanica o simili) costituiscono titolo preferenziale Conoscenza di base dei sistemi ERP e delle procedure di qualità Competenze Cosa offriamo Contratto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all esperienza (RAL indicativa 38-40K) Ambiente tecnico altamente specializzato Percorsi di formazione e sviluppo professionale Azienda solida e di storica tradizione Sede Operativa Milano La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). by helplavoro.it J-18808-Ljbffr