Azienda
IRCA Group è leader internazionale nella fornitura B2B di semilavorati per i mercati Pastry, Bakery e Gelato. I nostri prodotti si rivolgono sia ai produttori indipendenti che ai grandi produttori alimentari. Produciamo cioccolato, decorazioni, creme, inclusioni, miscele per pasticceria, ingredienti per gelato e altri prodotti essenziali per la panetteria/pasticceria. Con sede centrale in Italia, il Gruppo IRCA vanta un solido track record di crescita nell'ultimo decennio, con 22 stabilimenti produttivi in tutto il mondo, 2200+ dipendenti e oltre 1 miliardo di euro di fatturato.
Il cuore della tua missione:
Stiamo cercando un/una Junior Material Planning Specialist, da inserire nel team Supply Chain presso la sede di Gallarate.
Il ruolo è operativo, con responsabilità concrete nella gestione quotidiana del materiale e dei flussi logistici inbound, ma offre prospettive di crescita a lungo termine all’interno della funzione Supply Chain. È un'opportunità ideale per profili neolaureati o con al massimo 1 anno di esperienza, interessati a svilupparsi nel mondo della pianificazione e della supply chain.
Di cosa ti occuperai
* Riordino (call-off) di materie prime, imballaggi e prodotti di terzi
* Coordinamento con i reparti acquisti, produzione e qualità
* Monitoraggio dei livelli di stock e gestione delle rotazioni
* Preparazione di report e analisi KPI mensili
* Contributo al miglioramento continuo dei processi operativi
Cosa ti aiuterà a partire al meglio
* Laurea magistrale in discipline economiche, statistiche, ingegneria gestionale, matematiche o affini
* Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese. Entrambe le lingue saranno testate in fase di selezione
* Eccellenti competenze relazionali e attitudine al lavoro in team
* Spiccato orientamento all’analisi e alla risoluzione dei problemi
* Ottima padronanza di Excel (formule, pivot, grafici)
* Conoscenza di strumenti di data visualization (Power BI o equivalenti) gradita
Cosa troverai in IRCA
* Un'azienda multiculturale, dinamica, inclusiva e orientata allo sviluppo delle persone
* Percorsi di formazione e opportunità di crescita locale e internazionale
* Sede moderna con spazi pensati per la collaborazione e una Academy interna di eccellenza
* Smart working di due giorni a settimana
* Piano di welfare aziendale a supporto del benessere personale e familiare
* Ticket restaurant elettronici
* Flessibilità in ingresso/uscita
* Eventi aziendali che rafforzano il senso di community (welcome days, family days, tornei sportivi e altri momenti speciali)
Accogliamo con favore le candidature di candidati di ogni genere, provenienza, identità, nazionalità, origine etnica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriale, età, religione o credo. Crediamo nelle pari opportunità per tutti e ci assicuriamo che il nostro processo di assunzione rispetti i più elevati standard di non discriminazione e inclusività.
IRCA Group si impegna a promuovere un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo in cui tutti possano essere se stessi, raggiungere il loro pieno potenziale e sentire un vero senso di appartenenza.
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