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Project manager

Beinasco
Contratto a tempo indeterminato
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Pubblicato il 1 aprile
Descrizione

PRT S.p.A. è un gruppo industriale italiano con oltre 100 anni di storia nella stampa e nella gestione dei dati variabili. Oggi siamo un partner tecnologico per aziende e Pubbliche Amministrazioni, specializzato nella comunicazione omnicanale e nella gestione integrata di dati e contenuti, con soluzioni che uniscono stampa, digitale, business intelligence e intelligenza artificiale.

Siamo in piena crescita e stiamo investendo con determinazione nella trasformazione digitale e nell'attrazione di nuovi talenti. Con l'avvio di una start-up interna dedicata all'AI e un piano di sviluppo ambizioso, cerchiamo persone pronte a portare competenze, visione e impatto reale nel nostro percorso evolutivo.

Posizione offerta:Cerchiamo un* Project Manager con una solida esperienza nella gestione di progetti complessi e un approccio orientato al cliente, che sappia coordinare efficacemente le fasi di onboarding dei nuovi clienti, strutturando i processi e collaborando in modo trasversale con le aree IT, commerciale e operations.

Durante l'esecuzione dei progetti, sarà importante saper riconoscere bisogni non espressi del cliente e proporre soluzioni PRT aggiuntive, in ottica di sviluppo commerciale (cross‐selling) e creazione di valore.

Principali Responsabilità:

Pianificare e gestire end-to-end i progetti di delivery per nuovi clienti, assicurando qualità, tempi e coerenza rispetto agli obiettivi

Raccogliere, analizzare e formalizzare requisiti funzionali e tecnici, con definizione delle priorità e traducendoli in attività operative

Gestire la relazione diretta con il cliente, comprendendone le esigenze, priorità e criticità operative

Definire roadmap, milestone, rilasci e attività, monitorandone costi, tempi e qualità

Coordinare le attività tra team IT, commerciale e operations, mantenendo allineamento continuo

Produrre e aggiornare la documentazione progettuale (analisi, piani, report)

Gestire attivamente rischi, criticità e imprevisti, anche in contesti ad alta complessità

Comunicare in modo chiaro e regolare lo stato di avanzamento al management

Gestire la fase di chiusura del progetto, raccogliendo feedback e spunti di miglioramento

Identificare bisogni latenti del cliente e proporre soluzioni PRT aggiuntive in ottica di cross‐selling

Comunicare in modo efficace con stakeholder interni ed esterni, anche a livello executive

Proposta di soluzioni innovative e contributo a iniziative di miglioramento continuo.

Qualifiche richieste:

Laurea triennale o magistrale in Ingegneria, Informatica, Economia o discipline affini

4–6 anni di esperienza nella gestione di progetti IT o tecnologici, preferibilmente in contesti consulenziali o multi‐stakeholder

Conoscenza delle principali metodologie di project management (Waterfall, Agile, Scrum)

Padronanza di strumenti di gestione progetti (es. MS Project, Jira, Asana)

Certificazioni apprezzate: PMP, PRINCE2, PMI‐ACP, Scrum Master.

Ottime capacità organizzative, analitiche e di gestione delle priorità

Leadership, iniziativa e proattività

Attitudine al problem‐solving e resilienza in contesti complessi.

Team working e capacità di influenzare anche senza autorità diretta.

Orientamento al cliente, sensibilità commerciale e capacità di ascolto attivo

Eccellenti doti comunicative, scritte e orali

Buona conoscenza dell'inglese, scritto e parlato

Dettagli della posizione:

Tipologia di contratto: Tempo indeterminato, full‐time

Indicazione R.A.L.: in ragione del livello di inserimento

Data prevista dell'inserimento: immediata

Sede di lavoro: Beinasco (TO), headquarter di PRT Group

Entra a far parte di una realtà imprenditoriale in continua evoluzione e contribuisci al nostro successo in ambito customer communication management! Siamo entusiasti di conoscerti e di esplorare insieme le possibilità di collaborazione.PRT S.p.A. promuove una cultura aziendale inclusiva, attenta alla parità di genere e alla valorizzazione delle diversità. Accogliamo con favore candidature da tutte le persone qualificate, indipendentemente da genere, età, origine etnica, orientamento sessuale o disabilità.#J-18808-Ljbffr

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