CHI SIAMO
AGAP2è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del GruppoMoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre **** dipendenti, abbiamo aperto, da otto anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO
Nell'ottica di potenziamento del team, siamo alla ricerca di unoStructural Engineer – Yacht Structuresper un'opportunità in modalità ibrida suVarazze (SV)presso un'importante azienda nostra partner, leader mondiale nella progettazione e costruzione diyacht di lusso.
La risorsa sarà inserita all'interno deldipartimento di ingegneria strutturalee contribuirà allo sviluppo tecnico di nuovi modelli di imbarcazioni, lavorando suprogettazione strutturale di scafo e sovrastrutture, con particolare attenzione aimateriali compositi.
Responsabilità
Progettazione strutturale di scafo, sovrastrutture e componenti strutturali di yacht
Sviluppo di soluzioni costruttive inmateriali compositi
Esecuzione e interpretazione dianalisi FEMsu componenti strutturali
Collaborazione con i team diimpiantistica e progettazione di base
Applicazione deiregistri di classificae delle normative di settore
Supporto alla definizione tecnica dei nuovi modelli
Analisi dei risultati provenienti da prove in mare e feedback progettuale
Redazione e gestione della documentazione tecnica e dei modelli CAD
Requisiti
Laurea inIngegneria Navale / Nautica / Aeronautica / Meccanica
Esperienza1–5 anniin progettazione strutturale navale o compositi
Conoscenza deimateriali compositi
Esperienza conanalisi FEM
Software richiesti
CAD 2D/3D (NX, Rhinoceros, AutoCAD, Microstation o equivalenti)
Software di analisi strutturaleFEM
Conoscenza di strumenti di calcolo navale (es. Hydromax, Maxsurf o equivalenti)
Cosa offriamo?
Contratto a tempo indeterminato;
Strumenti di formazionecontinua per lo sviluppo sia dellehardche dellesoft skill;
Follow-up costanticon il team HR e con il proprioBusiness Managerper il monitoraggio del percorso competente;
Piano di crescita professionalepersonalizzato all'interno di unambiente dinamicoe stimolante.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.