PpTi aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri. /p pUnisciti a EY e contribuisci a costruire un mondo del lavoro migliore. /p h3Cosa dicono di noi: /h3 pQuesti sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni: /p ul libLearning and Development: /boltre 50 ore all’anno per ciascuna persona; /li libProgressione di carriera: /bsolo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera; /li libSalary e Benefits: /bcon un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico; /li libMobilità e opportunità internazionali /b, compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta; /li libLavoro ibrido /bsenza giornate prestabilite centralmente. /li /ul h3Scopri il team Technology Risk: /h3 pIn qualità di bSenior Cyber Strategy Technology Risk @Assurance /b, per la nostra sede di bPadova/ Treviso /b, entrerai a far parte di un team multidisciplinare dedicato alla valutazione, gestione e mitigazione dei rischi IT a supporto di progetti di audit, assurance e consulenza. Collaborerai con clienti di alto profilo del mondo Private Equity per supportarli nella definizione di modelli di governance, strategie di gestione del rischio cyber e compliance normativa (NIS2, DORA, ISO 27001, etc.), nel rafforzamento dei loro controlli e nell’adozione di tecnologie emergenti in modo sicuro. /p pSarai responsabile della pianificazione, esecuzione e supervisione di incarichi di IT Audit, sia in contesti di revisione contabile (IT General Controls – ITGC) che in progetti di advisory su tematiche di cybersecurity, data governance, cloud risk e IT governance. /p h3Pricipali Responsabilità: /h3 ul liAttività di risk assessment basati su framework (NIST CSF, CIS Controls, ISO 27001). /li liDefinire strategie di cybersecurity e roadmap di miglioramento multi-annuali. /li liEseguire analisi dei rischi cyber e definire priorità e piani di mitigazione. /li liSupporto nella definizione e implementazione di framework di compliance IT (es. GDPR, NIS2, DORA, COBIT, NIST, etc.); /li liSupportare la revisione contabile integrata attraverso l’analisi dei controlli ITGC, application controls, e interfacce. /li liValutare l’efficacia dei sistemi informativi in relazione a standard internazionali (es. COBIT, ISO 27001, NIST). /li liConduzione di attività di IT Audit in ambito SOX, ISAE 3402, ITGC, ISO 27001, etc; /li liSupporto nell’analisi dei rischi tecnologici e definizione di misure di mitigazione; /li liSupporto in attività di coordinamento di team di lavoro su progetti e mentoring di figure più junior; /li liMonitoraggio delle evoluzioni normative e tecnologiche rilevanti; /li /ul h3Chi stiamo cercando? Persone con: /h3 ul liLaurea magistrale in materie STEM (matematica, informatica, ingegneria), economia o giurisprudenza focalizzate su percorsi tecnologici (es. indirizzo e/o specializzazione Digital/Security); /li liEsperienza pregressa in consulenza o in azienda finale di almeno b2/3 anni /b nel coinvolgimento diretto in progetti di cybersecurity governance, risk management, IT compliance, IT Audit, trasformazione digitale sicura e Business Continuity /li liConoscenza dei principali framework in area IT Audit e IT Risk; /li liConoscenza dei principalibframework di riferimento /b: ISO/IEC 27001/2, NIST CSF, CIS Controls, COBIT, ITIL; /li liFamiliarità con labnormativa di settore /b: NIS2, GDPR, DORA, PSD2, direttive AGID, SOX, e regolamenti nazionali/internazionali sulla sicurezza e sulla protezione dei dati; /li liConoscenza delle principali tecniche di audit e di campionamento, analisi di processo e dei modelli organizzativi; /li liConoscenza della lingua inglese ad un livello fluente, almeno B2. /li /ul h3Cosa ti offriamo in EY /h3 pIn EY ti aiutiamo a sviluppare competenze future e vivere esperienze di livello mondiale. Avrai la possibilità di crescere in un ambiente flessibile e mostrare il tuo talento in una cultura diversificata e inclusiva con team globali connessi. /p pAvrai l’opportunità di: /p ul lipartecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore; /li liaccedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale; /li liessere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale; /li liusufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero; /li liaccedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati. /li /ul pEY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro ob è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile. /p pPer garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità. /p h3EY | Costruire un mondo del lavoro migliore /h3 pEY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari. /p pGrazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani. /p pI team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori. /p /p #J-18808-Ljbffr