Grafton Office
Si ricordi di controllare il suo CV prima di candidarsi. Inoltre, si assicuri di leggere tutti i requisiti relativi a questo ruolo.
è la specializzazione di
Gi Group
dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito
Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing
and
Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per Importante Realtà del settore Moda - Brand di Lusso Abbigliamento/Accessori si ricerca:
JUNIOR CONTROLLER - TEMPO DETERMINATO
Di cosa ti occuperai?
La Risorsa Verrà Inserita All'interno Dell'ufficio Controllo Di Gestione E, Riportando Al Controlling Manager, Si Occuperà Di Attività Inerenti Al Ruolo e Pricing Degli Articoli. Più Nello Specifico
valorizzazione prodotto
controllo magazzini
monitoraggio costi di produzione
analisi scorte
reporting sulle vendite
pricing articoli
Hai queste competenze e caratteristiche?
Laurea triennale o magistrale in Economia
Esperienza, anche solo di stage 6 mesi/1 anno, in ambito controllo di gestione (anche lato magazzino) o avanzamento produzione o ufficio prodotto o affini, in realtà di stampo produttivo.
Ottima conoscenza di Excel
Buona conoscenza della lingua Inglese
Capacità di Pianificazione e Organizzazione, Problem Solving, Analisi e Orientamento al Risultato
Orario di lavoro:
Full Time dal Lunedì al Venerdì in presenza, 9 - 17:45 con 45 minuti di pausa pranzo, mensa interna
Offerta Contrattuale
Tempo determinato con Azienda Cliente con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato
Retribuzione commisurata in base all'esperienza della risorsa, max 34K
Luogo di lavoro: Fiesole (FI)
Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. ******** e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ******** al seguente indirizzo
(Aut. xrdztoy Min. del 15/04/2014 Prot. N: *******)