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Job reference: 0389c6247d8c0a07251c120e43604b24
Job information
Location
Client / Employer
Gi Group
Job reference
0389c6247d8c0a07251c120e43604b24
Listing type
Basic
EU work permit required
No
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FILIALE: MIRANO
Overview
Stai cercando un lavoro da subito, full time o part time corposo?
Ti interessa fare un'esperienza nella GDO, continuativa, con anche la possibilità di imparare il mestiere da zero?
Per rilevante realtà della Grande distribuzione organizzata, ricerchiamo:
1 ADDETTA/O CASSA E SISTEMAZIONE SCAFFALI
Responsibilities
- 1 ADDETTA/O CASSA E SISTEMAZIONE SCAFFALI
Requisiti richiesti:
- Saranno valutate positivamente anche risorse senza esperienza nel ruolo, con motivazione e interesse ad imparare il lavoro.
- Si richiedono dinamismo e flessibilità, predisposizione al lavoro a contatto col pubblico e in team.
Offer
SI OFFRE:
- Formazione preassuntiva
- Inquadramento: 5° livello CCNL commercio
- Tipologia Contratto:
Assunzione da subito, con contratto in somministrazione a tempo determinato, con possibilità di proroga c/o azienda cliente
- Orario:
D al lunedì alla domenica con riposi compensativi, nella fascia oraria massima 5-23, con alcuni turni spezzati
- Monte ore:
PART TIME 30 ORE o FULL TIME
- Luogo di lavoro:
CA SAVIO (VE)
Note aziendali
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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