Impiegato Operativo \ Addetto al Traffico
Impiegato Operativo – Addetto al Traffico
Ufficio Trasporti \ Operativo Logistico
Descrizione del Ruolo
L’Impiegato Operativo Addetto al Traffico è responsabile della gestione, pianificazione e coordinamento delle attività di trasporto, garantendo efficienza, puntualità e ottimizzazione dei mezzi e delle risorse. Si interfaccia quotidianamente con autisti, clienti, fornitori e altre funzioni interne, monitorando l’andamento dei servizi e intervenendo in caso di criticità operative.
Responsabilità Principali
- Pianificare e coordinare i viaggi giornalieri dei mezzi, ottimizzando percorsi, tempi e costi.
- Assegnare carichi, missioni e tratte al personale viaggiante.
- Monitorare in tempo reale lo stato dei trasporti tramite sistemi di tracking/GPS.
- Gestire eventuali imprevisti (ritardi, guasti, variazioni itinerari) proponendo soluzioni rapide.
- Mantenere un rapporto costante con autisti, clienti e fornitori per garantire un servizio ottimizzato.
- Predisporre documenti di trasporto (DDT, CMR, distinte, bolle).
- Controllare la corretta esecuzione dei servizi e la conformità alle normative di settore.
- Registrare le attività operative su software gestionali, CRM o TMS.
- Verificare disponibilità mezzi, manutenzioni, scadenze e dotazioni con gli uffici competenti.
- Supportare l’ufficio amministrativo con report, consuntivi e rendicontazioni.
Requisiti del Ruolo
Hard Skills
- Esperienza, anche minima, in uffici operativi logistici/trasporti nazionali ed internazionali, anche specifici (ADR, Trasporto rifiuti, etc.)
- Esperienza di gestione di mezzi pesanti, TIR, motrici
- Conoscenza delle normative su trasporto merci e tempi di guida/risposo.
- Capacità di utilizzo di software gestionali, TMS (es. SGA), Excel, dati CHRONO e sistemi GPS.
- Buona conoscenza della documentazione di trasporto, anche specifica (ADR, Trasporto rifiuti, etc.).
- Preferibile conoscenza di base dell’inglese (o altra lingua, se richiesta).
Soft Skills
- Ottime capacità organizzative e di problem solving.
- Gestione dello stress e delle emergenze operative.
- Comunicazione efficace con personale interno ed esterno.
- Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team.
- Orientamento al risultato e al cliente.
Condizioni e Modalità di Lavoro
- Ambiente dinamico, con ritmi operativi variabili.
- Possibili turnazioni.
Cosa Offre l’Azienda
- Formazione operativa su sistemi e procedure interne.
- Possibilità di crescita professionale nell’area logistica/trasporti.
- Inquadramento commisurato all’esperienza.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time, Tempo indeterminato, Tempo determinato, Tirocinio formativo/stage, Somministrazione, Apprendistato
Retribuzione: €859,52 - €1.859,19 al mese