Ph3Overview /h3 pChi siamobr/People Design è una comunità di persone che promuove la conoscenza tecnica con passione e spirito di responsabilità. Siamo specializzati nella progettazione meccanica, elettrica ed elettronica in ambito automazione industriale ed automotive. Siamo orientati al futuro e ricchi di idee: condividiamo la nostra passione per la tecnologia e ci impegniamo a far crescere sia le competenze professionali che personali di ognuno, facendo del benessere una priorità. Tutta la nostra azienda è coinvolta in questo processo favorendo un ambiente di lavoro accogliente ed inclusivo, dove ognuno possa esprimere la propria unicità e potenzialità. /p p Chi stiamo cercando? /p pPer potenziamento team di progettazione e testing di componenti in composito di un nostro rinomato partner operante nel settore automotive ricerchiamo un/una Progettista Meccanico Materiali Compositi che abbia i seguenti requisiti: /p h3Responsibilities /h3 ul liLaurea in Ingegneria Meccanica. /li liEsperienza di almeno 4 anni nella progettazione meccanica di componenti in materiale composito per il settore automotive. /li liUtilizzo del software Catia V5 per la modellazione 3D. Se nella tua esperienza non hai avuto modo di utilizzare Catia, nessun problema ci pensiamo noi a formarti! /li liConoscenza del processo di produzione di CFRP, inclusi autoclave Prepreg, RTM, C-SMC, PCM. /li liConoscenza delle linee guida di progettazione per la produzione di componenti in CFRP. /li liOttima conoscenza della lingua inglese /li liSpirito di iniziativa, capacità organizzative, digitali e di problem solving /li liBuona predisposizione ai rapporti interpersonali /li liApertura e flessibilità alla mobilità territoriale /li /ul h3Responsibilities /h3 pDi cosa ti occuperai? /p ul liAnalisi di fattibilità (costi, aspetti tecnici, tempi) di componenti prototipo di veicoli a supporto delle attività di ingegneria. /li liIspezione, valutazione ed elaborazione di dati CAD 3D. /li liValutazione della tecnologia di produzione di componenti in CFRP, definizione del lay-up, impostazione del nesting, definizione/ottimizzazione del processo e altre attività di progettazione per la produzione. /li liPianificazione e GANTT delle attività e relativo monitoraggio. /li liScouting nel campo delle innovazioni tecniche nei materiali compositi e nelle tecnologie. /li liAnalisi dei processi di produzione degli utensili da un punto di vista tecnologico (utensili, layout, sequenze, fasi di produzione critiche), con particolare attenzione ai materiali utilizzati e alle problematiche emergenti dalla linea di produzione. /li liMonitoraggio in loco delle fasi di realizzazione del prototipo. /li liRedazione di documentazione tecnica e specifiche (report, presentazioni, ecc.) relative alle attività in corso. /li /ul h3Benefits /h3 ul liPercorso di crescita personalizzato: ci impegniamo a individuare l’opportunità più adatta per ciascuno in base a capacità e potenzialità tecniche oltre che caratteristiche personali /li liLong life learning: momenti ciclici di formazione tecnica dedicata. /li liAccesso alla People Academy: piattaforma e-learning di corsi ed approfondimenti dedicati alle hard e soft skills. /li liWelfare aziendale /li liRestituzione feedback e momenti di follow-up condiviso /li liSupporto economico e logistico in caso di relocation /li liPacchetto retributivo: Le condizioni economiche proposte consistono in un pacchetto retributivo che comprende RAL (da definire al termine dell’iter di selezione motivazionale e tecnico), supporto economico in fase di relocation e formazione continua. /li /ul pValutiamo positivamente, inoltre, opportunità di collaborazione con liberi professionisti. /p p La sede di lavoro per questo progetto sarà in provincia di Bologna /p p Orario di lavoro: Full time /p pUnisciti a noi, sarà un viaggio emozionante e arricchente /p pVuoi saperne di più? Candidati o invia un’email a /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /p pSaranno, inoltre, valutate positivamente candidature appartenenti alle Categorie Protette L.68 del '99. /p psite /p /p #J-18808-Ljbffr