Guida al ruolo di Consulente Immobiliare Junior
Siamo alla ricerca del candidato ideale per occuparsi delle mansioni descritte di seguito.
Descrizione del Lavoro
Cercasi un consulente immobiliare junior, in grado di lavorare in team e con una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale.
Competenze Richieste:
1. Buone capacità di comunicazione
2. Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi
3. Spirito intraprendente e vivace
4. Capacità di lavorare in team
Vantaggi del Ruolo
Possiamo offrire un ambiente stimolante e dinamico. Sarai inserito in una rete capillare di agenzie immobiliari affiliate a Tecnocasa/Tecnorete, con oltre 2600 agenzie in Italia.
L'azienda offre:
Un marchio noto
Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti, oltre provvigioni e bonus sulla performance
Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo
Supporto costante
Premi produzione innovativi
Ambiente stimolante e dinamico
Ti richiediamo: Scuola secondaria di II livello (superiori) Obbligatorio
Cosa ci aspettiamo dal Candidato?
I nostri candidati devono avere la capacità di comunicare efficacemente e essere orientati verso i risultati. Devono avere anche il coraggio di mettersi in gioco e essere disposti a rischiare. Inoltre è fondamentale che abbiano l'orientamento al team work e non solo concentrarsi sui propri interessi personali.