Lavoropiù spa - Agenzia per il Lavoro, Divisione Specialistica Politiche Attive, ricerca per importante azienda cliente del settore telecomunicazioniUN ADDETTO / UNA ADDETTA AL CONTROLLO DI GESTIONE afferente alle CATEGORIE PROTETTE ex art. 1 L. 68/99.La figura verrà inserita all’interno del Team Amministrazione, Finanza e Controllo e si occuperà di:- Supervisionare i processi di budgeting, forecasting ed investimenti;- Monitorare i KPI operativi ed economico-finanziari;- Verificare lo stato di avanzamenti dei progetti, definendo eventuali piani di efficientamento;- Contribuire alla redazione della reportistica verso il Top Management e gli stakeholders.Requisiti:• Afferenza alle Categorie Protette ex art. 1 L.68/99;• Esperienza pregressa nella mansione o conoscenza di metodologie e tecniche di gestione, monitoraggio e gestione dei dati dei processi di riferimento;• Gradita laurea in scienze economiche, politiche o ingegneristiche;• Buona conoscenza della lingua inglese.Si offre:- Inserimento alle dirette dipendenze dell’azienda cliente, a tempo indeterminato;- RAL fino a 50K, CCNL Telecomunicazioni;- Orario full-time con flessibilità;- Lavoro ibrido (fino a 3gg di remote working a settimana);- Buoni pasto e pacchetto welfare aziendale.Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SGIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link www.lavoropiu.it/privacy-policy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino origine razziale o etnica, opinioni politiche, convinzioni religiose o filosofiche, appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi a salute, vita sessuale o orientamento sessuale). Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / @pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.