Ph3Chi è ENGIE? /h3pENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse. /ph3Chi cerchiamo? /h3pSiamo alla ricerca di una risorsa da inserire presso la nostra bsede di Milano (Via Chiese 72), /bnell’ambito della bGlobal Business Unit "Renewables Flex Power" – Business Line Renewables Batteries. /b /ppAll'interno di Renewables Batteries ci occupiamo di progettare, installare e gestire impianti di produzione energetica da fonti rinnovabili, in particolare, eolico, fotovoltaico/agrivoltaico e sistemi di accumulo. /ppRiporterai al bProject Engineer Manager /be, all’interno del dipartimento di ingegneria, ti occuperai della progettazione di impianti da fonti rinnovabili coordinando specialisti interni o esterni e lavorando a stretto contatto con i dipartimenti di Development e Construction. /ph3Quali saranno le tue responsabilità? /h3ulliTi occuperai del dimensionamento di massima degli impianti (in termini di soluzioni tecniche, vincoli autorizzativi, potenza), in considerazione delle prestazioni richieste, coordinando durante le varie fasi di progetto (definitiva, esecutiva e costruttiva) gli specialisti necessari ad emettere la documentazione di progetto /liliSviluppare della documentazione necessaria per gare d’appalto e forniture coordinando il team tecnico e i Project Manager /liliCoordinare un team di progettisti interni e/o consulenti esterni al fine di produrre la documentazione ingegneristica necessaria durante le varie fasi di progetto /liliInterfacciarsi con enti/fornitori al fine di espletare pratiche di permitting e connessione alla rete /liliSupervisionare le fasi progettuali, esecutive e realizzative dell’impianto con particolare enfasi della design review di EPC contractor e fornitori /liliSupportare nei processi inerenti la qualità e il commissioning degli impianti /liliHai una laurea in Ingegneria o equivalente /liliHai almeno due anni di esperienza nel campo dell’ingegneria, preferibilmente nel settore rinnovabili /liliConoscenza approfondita della normativa tecnica del settore energie rinnovabili /liliHai esperienza nell'utilizzo di Microsoft Office e di software specialistici come Autocad, PVSyst, ETAP, Civil 3D /liliEsperienza e capacità interpersonale nella gestione delle relazioni con Fornitori /liliSei disponibile a effettuare trasferte sul territorio nazionale /liliHai una forte attitudine al lavoro in team e alla risoluzione di problematiche complesse /liliEfficace capacità di comunicazione /liliHai un'ottima conoscenza della lingua Inglese (liv. min. B2) /li /ulpIn ENGIE, ogni talento ha un ruolo fondamentale nell’accelerare la transizione energetica. /ppContribuisci a fare la differenza e vivi un’esperienza professionale ricca di soddisfazioni. /ppAffronta sfide stimolanti e costruisci un percorso di carriera che rispecchi davvero chi sei. /ph3Unisciti a noi e partecipa all’avventura del secolo! /h3pLavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi. /ppMa significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante. /ppIl nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale. /ppENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane. /ppRiconosciuti per il 2025 dal Sole24Ore come azienda leader in diversità inclusione, le certificazioni ISO 30415:2021 e UNI PDR 125:2022 sono l’ulteriore dimostrazione del nostro impegno. /p /p #J-18808-Ljbffr