COMMESSA/O NEGOZIO DI ABBIGLIAMENTO FULL TIME -OSIMOLa risorsa sarà inserita presso il punto vendita che si trova a Osimo.
Cosa Offriamo
contratto del commercio IV livello a tempo determinato iniziale di 5/6 mesi con prospettive di proroghe
retribuzione lorda mensile 1785€ lordi mensili
buoni pasto del valore di 9€ per ogni giorno lavorato
tredicesima e quattordicesima mensilità
full time 40 ore settimanali con due giorni di riposo a scorrimento. Gli orari di lavoro saranno 10:00/19:00 o11:00/20:00 con 1h di pausa pranzo oppure 10:00/20:00 con 2h di pausa pranzo. Una domenica libera al mese a rotazione.
Data di inizio prevista: entro il 01/04/2026
Numero di risorse da inserire: 2.
Descrizione del ruoloLa risorsa inserita all'interno dello store collaborerà e si coordinerà con il team al fine di raggiungere gli obiettivi prefissati. Si occuperà dell'assistenza alla clientela, supportando il cliente nella scelta dei capi più adatti alle loro esigenze. Si dovrà occupare eventualmente delle normali operazioni di cassa, di mantenere in ordine il negozio e il reparto assegnato, difedelizzare il cliente e del magazzino. La risorsa risponderà alla responsabile di negozio.
Quali requisiti chiediamo
Esperienza pregressa nel seguente ruoloin ambito retail in contesti strutturati
Conoscenza delle tecniche divendita
Orientamento al cliente
Atteggiamento amichevole e positivo
Resistenza allo stress
Ottimecapacità comunicative, dinamismo ed intraprendenza
Descrizione Azienda ClienteL'azienda, specializzata nel settore dell'abbigliamento da donna, ha una particolare attenzione verso la qualità e l'innovazione. Risponde ad un brand di lusso. Pone al primo posto il cliente che attraverso la moda come forma di espressione, cerca di comunicare un messaggio e un'esigenza del momento.
Ambiente di lavoroL'ambiente di lavoro risponde ad un contesto dinamico e strutturato, dove il lavoro in squadra è fondamentale. Il personale è costituito da addetti/e alle vendite, magazzinieri e cassieri/e. Il negozio seguirà i seguenti orari: 10:00-20:00.
L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla paginahttps://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.AxL S.p.A.Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
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