At EY, we're all in to shape your future with confidence.
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Perché candidarsi in EY?
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Investimento sulle competenze del futuro: fin dal primo giorno, eventi, strumenti e corsi sull'Intelligenza Artificiale, disponibili per tutti;
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Aggiornamento continuo: oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali all'anno previsti per ciascuna persona;
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Sviluppo e progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi, oltre la metà delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
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Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare in smart working dall'estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
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Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.
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Un network internazionale su cui poter contare.
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Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto.
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In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.
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Scopri nel concreto che cosa fa un/una International Payroll & Social Security Senior Consultant in EY!
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La figura sarà inserita all'interno del nostro Team di People Advisory Services Tax e sarà dedicata alla gestione dei processi di mobilità internazionale per i nostri clienti.
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Questo ruolo combina competenze tecniche, capacità di project management e orientamento al cliente per supportare aziende multinazionali nella gestione dei propri programmi di global mobility.
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La figura agirà come punto di riferimento per gli HR dei nostri clienti e per i team interni, italiani e stranieri, garantirà la gestione puntuale degli adempimenti, una comunicazione chiara e costante con i clienti e con i colleghi, si farà promotore di soluzioni innovative, si occuperà della gestione degli adempimenti amministrativi.
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Responsabilità
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Verifica e controllo dei cedolini paga relativi a dipendenti con profili di mobilità internazionale (inbound e outbound), assicurando la corretta applicazione della normativa fiscale e previdenziale.
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Analisi delle implicazioni fiscali e contributive derivanti da distacchi, assegnazioni internazionali, trasferimenti e lavoro transnazionale.
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Predisposizione di pareri, advices e note tecniche in materia di previdenza e payroll internazionale connessa a dipendenti inbound in Italia e a lavoratori operanti all'estero.
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Supporto nella gestione degli adempimenti previdenziali internazionali (Regolamenti UE, convenzioni bilaterali, certificati di copertura, totalizzazione dei periodi contributivi).
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Svolgimento di diagnostic checks sulla corretta applicazione a cedolino della normativa fiscale e previdenziale, anche con riferimento a casi domestici ad elevata complessità.
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Interazione con funzioni interne (HR, Payroll, Tax, Legal) e con consulenti esterni in Italia e all'estero.
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Monitoraggio degli aggiornamenti normativi in ambito fiscale, previdenziale e di mobilità internazionale, valutandone l'impatto operativo.
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Per cominciare, cerchiamo un professionista senior che abbia:
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Laurea in Economia, Giurisprudenza o discipline affini.
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Abilitazione come Consulente del Lavoro o percorso di abilitazione in fase di completamento.
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Esperienza pregressa in consulenza del lavoro, payroll advisory, mobilità internazionale o tax/social security advisory.
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Solida conoscenza della normativa fiscale e previdenziale italiana, con particolare riferimento alla mobilità internazionale.
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Dimestichezza con
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profili inbound e outbound distacchi internazionali implicazioni contributive e fiscali su base transnazionale
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Capacità di analisi del cedolino paga e individuazione di criticità applicative.
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Ottime capacità di redazione di documentazione tecnica e pareri.
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Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
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Competenze trasversali
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Precisione e attenzione al dettaglio
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Approccio analitico e problem solving
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Autonomia nella gestione delle attività
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Capacità di lavorare su più casi contemporaneamente
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Attitudine consulenziale e orientamento al cliente.
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In EY potrai
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Accelerare le tue competenze: grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, utilizzando tecnologie smart e applicazioni AI che ti liberano dalle attività ripetitive.
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Allargare i tuoi orizzonti: Lavora in team internazionali, disponendo di un network di professionisti globali.
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Dare il meglio di te: Investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera, con una figura di Counselor che ti supporta dal primo giorno.
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Avrai infine l'opportunità di
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Accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.
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Partecipare a programmi di leadership.
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In EY crediamo che ciascuna persona porti con sé qualcosa di unico:
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