Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI AMMINISTRATIVI per un’rilevante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire le attività amministrative e contabili, garantendo il rispetto delle scadenze e la corretta applicazione delle normative. Avrai la responsabilità di gestire i rapporti con i fornitori, di controllare e verificare la documentazione contabile e di supportare il team nelle attività di vendita e fatturazione.
Responsabilità:
- Gestione delle attività amministrative e contabili.
- Gestione dei rapporti con i fornitori e clienti.
- Controllo e verifica della documentazione contabile.
- Supporto nelle attività di vendita.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in un ruolo simile.
- Ottime capacità di utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel.
- Conoscenza dei principi contabili e delle normative fiscali.
- Capacità di lavorare in team e di gestire il stress.
- Ottime capacità organizzative e di problem solving.
- Attenzione al dettaglio e precisione.
- Buone capacità comunicative e relazionali.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.