RUOLO: Permitting Specialist - Impianti Fotovoltaici FER
Chi siamo
Meogroup è una società di consulenza e supporto operativo in forte crescita, con un fatturato di oltre 130M€ e più di 1.000 dipendenti distribuiti in 9 paesi. Dal 2005 accompagna i propri clienti nella gestione dei progetti e nei processi di trasformazione industriale.
I nostri consulenti operano come intermediari operativi tra i team di progetto, le funzioni tecniche e gli stakeholder esterni, supportando la traduzione delle esigenze operative in piani d’azione concreti e misurabili.
Per il rafforzamento dei nostri team su progetti in ambito energie rinnovabili, ricerchiamo un/una Permitting Specialist che opererà a supporto di iniziative legate allo sviluppo, acquisizione e realizzazione di impianti fotovoltaici di taglia superiore ai 5 MW.
Principali responsabilità
La risorsa sarà coinvolta nelle attività di permitting a supporto di progetti fotovoltaici, dalla fase di due diligence fino alla messa in esercizio, garantendo presidio autorizzativo, monitoraggio delle prescrizioni e coordinamento con il team di progetto.
- Supportare la fase di due diligence dei progetti in acquisizione, analizzando la documentazione disponibile e individuando eventuali criticità autorizzative;
- Affiancare i consulenti tecnici e ambientali incaricati delle analisi preliminari, verificando la completezza e la coerenza degli approfondimenti svolti;
- Inserire i requisiti autorizzativi all’interno delle specifiche tecniche di gara per la progettazione esecutiva;
- Analizzare la documentazione progettuale e autorizzativa, contribuendo alla predisposizione e all’aggiornamento del Piano delle Autorizzazioni ;
- Predisporre e monitorare l’elenco delle prescrizioni autorizzative impartite dagli enti competenti;
- Presidiare gli iter per autorizzazioni secondarie, concessioni, nulla osta, permessi e risoluzione interferenze;
- Verificare la coerenza tra progettazione esecutiva e quadro prescrittivo autorizzativo;
- Coordinare o predisporre la documentazione necessaria alla presentazione delle istanze autorizzative;
- Supportare Project Manager e Project Engineer nella valutazione degli impatti derivanti da modifiche progettuali o prescrizioni intervenute;
- Seguire gli iter relativi alle richieste di connessione alla rete tramite portali produttori.
Requisiti richiesti
- Laurea in discipline tecniche, ambientali, ingegneristiche, giuridiche o affini;
- Esperienza di almeno 3 anni in attività di permitting, autorizzazioni o gestione iter amministrativi per progetti energetici o infrastrutturali;
- Esperienza su progetti FER, preferibilmente in ambito fotovoltaico utility scale;
- Conoscenza degli iter autorizzativi relativi a impianti fotovoltaici, autorizzazioni secondarie, concessioni e nulla osta;
- Capacità di analizzare documentazione tecnica, autorizzativa e prescrizioni emesse dagli enti;
- Esperienza nella gestione di rapporti con enti pubblici, consulenti tecnici, progettisti e stakeholder di progetto;
- Capacità di monitorare scadenze, pratiche, documentazione e avanzamento degli iter autorizzativi;
- Buona conoscenza dei principali strumenti Microsoft Office;
- Autonomia operativa, precisione documentale e capacità di lavorare su più progetti in parallelo;
- Disponibilità abrevi trasferte sul territorio nazionale.
Cosa offriamo
- Modalità di lavoro è flessibile, con presenza preferenziale a Milano in base alle esigenze progettuali;
- Collaborazione con team tecnici strutturati e stakeholder qualificati;
- Ruolo operativocon responsabilità diretta sul presidio autorizzativo di progetto;
- Opportunità di lavorare su progetti strategici nel settore renewable energy;
- Contesto consulenziale orientato a concretezza, autonomia e qualità del delivery;
- Esposizione diretta a team di progetto, funzioni tecniche e interlocutori esterni;
- Possibilità di valorizzare competenze autorizzative in un ambito in forte crescita;
- Supporto metodologico e organizzativo da parte di una realtà internazionale;
- Percorso professionale in un contesto dinamico, tecnico e orientato al risultato.
Pari Opportunità
Meogroup è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità e valorizza la diversità come fonte di arricchimento. Offriamo un contesto di lavoro inclusivo, in cui ogni persona può contribuire con le proprie competenze e caratteristiche distintive.
Accogliamo candidature indipendentemente da età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Particolare attenzione sarà riservata ai candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679.