Ph3Overview /h3pRESPONSABILE DI STABILIMENTO presso Mynameis. /ph3Descrizione azienda /h3pIl nostro cliente è una realtà storica e consolidata, attiva nel settore dell’edilizia da oltre 60 anni, con sede in provincia di Padova. /ppPer il potenziamento dell’organizzazione interna, si ricerca una figura di bResponsabile di Stabilimento /b, che opererà presso il sito produttivo e logistico dell’azienda. /ph3Posizione /h3pIl bResponsabile di Stabilimento /b avrà il compito di garantire il corretto funzionamento delle attività produttive, assicurando il rispetto degli standard qualitativi, delle tempistiche e della sicurezza. Sarà punto di riferimento tra la produzione, gli uffici e la direzione. /ppNel dettaglio si occuperà di: /pulliCoordinare e ottimizzare i processi produttivi interni legati alla prefabbricazione e lavorazione di componenti per l’edilizia. /liliGestire le risorse di stabilimento, promuovendo un clima collaborativo e orientato alla produttività. /liliPianificare le attività quotidiane in base agli ordini e alle commesse in corso. /liliCollaborare attivamente con gli uffici, la logistica e la direzione lavori. /liliMonitorare l’efficienza degli impianti, segnalare criticità e coordinare la manutenzione. /liliGarantire il rispetto delle normative in ambito qualità, ambiente e sicurezza sul lavoro. /liliSupervisionare e analizzare i costi di produzione, la marginalità per commessa, i flussi e le tempistiche operative. /liliIndividuare le aree in cui si sta perdendo marginalità e proporre azioni correttive. /liliMonitorare la redditività delle consegne e dei processi produttivi. /liliDiffondere e insegnare all’interno del team i concetti fondamentali di redditività e controllo dei costi, promuovendo una cultura orientata all’efficienza economica. /liliEseguire un’analisi approfondita sulla marginalità dei prodotti venduti e sui costi di gestione dello stabilimento, individuando eventuali inefficienze e contribuendo al miglioramento continuo della redditività complessiva. /li /ulh3Requisiti /h3ulliEsperienza pregressa in ruoli analoghi all’interno di aziende operanti nel settore edile o prefabbricazione. /liliCompetenze tecniche nella gestione dei processi produttivi e delle lavorazioni legate all’edilizia industrializzata. /liliDiploma o laurea a indirizzo tecnico o economico. /liliFamiliarità con strumenti informatici e software gestionali /li /ulh3Soft Skills /h3ulliBuone doti organizzative e orientamento al miglioramento continuo. /liliOttime capacità relazionali e comunicative. /liliAttitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale. /liliForte orientamento al risultato e alla risoluzione dei problemi. /liliProattività e autonomia operativa. /liliCapacità di gestire lo stress e le priorità in contesti dinamici. /liliLeadership naturale e autorevolezza nella gestione del personale. /li /ulpbSede di lavoro: /b Monselice (PD) /ph3Altre informazioni /h3pLe ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. /ppAutorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. /ppSi invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all\'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l\'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l\'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all\'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall\'annuncio e/o ritenuti importanti per un\'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell\'interessato /ph3Seniority level /h3ulliMid-Senior level /li /ulh3Employment type /h3ulliFull-time /li /ulh3Job function /h3ulliOther /li /ulh3Industries /h3ulliHuman Resources Services /li /ulpReferrals increase your chances of interviewing at Mynameis by 2x /ppSign in to set job alerts for “Manager” roles. /ppWe’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. /p /p #J-18808-Ljbffr