Per primaria società di consulenza Real Estate ricerchiamo un/aRequisiti
Laurea in Ingegneria/Architettura, con Master in Real Estate e certificazione RICS preferibiliPrecedente esperienza simile in società strutturate (almeno 3‐5 anni)Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint e di AutoCADBuone capacità di organizzazione e flessibilitàOttima conoscenza della lingua ingleseEccellenti capacità analitiche, proattività e capacità di lavorare in teamForte motivazione alla crescita professionale, desiderio di apprendere e contribuire attivamente allo sviluppo dell'azienda; orientamento al risultato, spirito d'iniziativa e passione per il settore e per il proprio lavoroConvenienza della posizione in prossimità della sede aziendale
Responsabilità
Valutazioni di beni immobiliari appartenenti a tutte le asset class (residenziale, uffici, retail, hotel, immobili a sviluppo) utilizzando i metodi valutativi (Market Comparison Approach, DCF, Residual Method, ecc.) basati sulle best practices nazionali ed internazionali e compliance oriented (Standard RICS, IVSC, ABI, ecc.)Elaborazioni di Highest and Best Use Analysis finalizzate alla definizione dei migliori scenari di valorizzazione di singoli asset o interi ambiti urbaniAttività di due diligence tecnica, urbanistica e documentaleSupporto alla redazione di proposte e presentazioni destinate ai clientiAttività tecniche di verifica e controllo della compliance urbanistico‐edilizia e catastale, analisi di congruità del capex plan e dei tempi di sviluppo e analisi della progettazione a livello di dettaglio
DettagliInserimento: immediato o da concordare.Sede Aziendale: Milano.Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro a tempo indeterminato, full time, retribuzione e livello di inquadramento commisurati all'esperienza della risorsa scelta.I/Le candidati/e interessati/e sono invitati ad inviare il proprio CV previa lettura dell'informativa privacy sul nostro sito www.iqmselezione.it/privacy.htm.La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77).#J-18808-Ljbffr