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Hardware engineer

Lissone
Contratto a tempo indeterminato
agap2 Italia
Pubblicato il 28 aprile
Descrizione

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica parte del gruppo MoOngy. Siamo presenti in 14 paesi con oltre 10.000 collaboratori e, dal 2018 anni, abbiamo aperto la nostra prima sede italiana a Milano.La nostra crescita costante ci porta a rafforzare il team con professionisti che condividano i nostri valori: AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, all'interno di una realtà giovane, internazionale e in continua evoluzione, dove le relazioni umane rappresentano sempre il nostro punto di forza.Descrizione del ruoloSiamo alla ricerca di un Hardware Engineer da inserire all'interno del gruppo di progettazione elettronica e ti occuperai di:

Progettare circuiti di elettronica analogica/digitale/RF/powerGestire il processo di prototipazione ed avviamento alla produzione del circuitoGestire le librerie Schematic Symbols secondo standard IPCProgettare circuiti utilizzando Siemens EDA (PADS Professional) o Orcad Capture CISCollaborare con il gruppo di ricerca e sviluppo durante la fase di progettazione dei nuovi prodottiRicerche su nuove soluzioni tecnologicheGestire lo sviluppo del circuito dallo studio di fattibilità alla produzioneCollaborare con progettista circuito stampato e terzisti assemblaggio scheda in ottica High Quality e Cost ReductionRealizzare documentazione tecnica ad uso interno/esterno e le varie procedure di collaudoHai una laurea in Ingegneria Elettronica 5 anni (obbligatorio)Conosci la progettazione di circuiti analogici, circuiti digitali, elettronica di potenzaUtilizzi CAD elettronici (preferenziali PADS Professional, Mentor Expedition PCB, Design Capture CIS, Allegro, PCB Designer, Altium)Conosci le normative IPCHai una buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che la diversità sia un valore e un arricchimento reciproco. Promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni persona possa esprimere il proprio potenziale, senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Prestiamo particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR).#J-18808-Ljbffr

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