Lavoropiù,divisione Moda&;Design,cerca per azienda cliente operante nel settore calzature e pelletterie lusso un/una risorsa da inserire come team leader montaggio. La risorsa sarà inserita nel reparto produzione e supporterà direttamente il/la Caporeparto nel garantire l'eccellenza in termini di produttività e qualità all'interno del reparto. Si occuperà proattivamente di identificare e proporre miglioramenti volti all'incremento dell'efficienza operativa e fornirà il supporto tecnico necessario agli/alle addetti/e della produzione, contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Las risorsa si occuperà di: - Supportare il/la Caporeparto nella gestione operativa del reparto di montaggio produzione. - Monitorare e garantire il mantenimento degli standard di produttività e qualità. - Analizzare i processi produttivi e proporre attivamente soluzioni per l'ottimizzazione e l'incremento dell'efficienza. - Fornire assistenza e supporto tecnico qualificato agli/alle addetti/e durante le fasi di montaggio. - Assicurare la corretta esecuzione delle lavorazioni, in particolare quelle relative alle strutture Blake e Goodyear. - Garantire la conoscenza e l'applicazione delle lavorazioni di montaggio della scarpa e delle fasi precedenti. - Contribuire alla formazione e al trasferimento delle competenze tecniche all'interno del team. - Collaborare con il team per la risoluzione di problematiche tecniche e operative. - Mantenere un'elevata attenzione al dettaglio e alla qualità del prodotto finale. - Garantire il rispetto delle priorità e il raggiungimento dei risultati prefissati. Si richiede: - Esperienza consolidata di almeno 4 anni in contesti produttivi, preferibilmente nel settore calzaturiero. - Conoscenza approfondita e comprovata delle lavorazioni specifiche relative alle strutture Blake e Goodyear. - Competenza estesa nelle lavorazioni di montaggio della scarpa e nelle fasi produttive precedenti. - Conoscenza del processo di produzione e dei macchinari specifici del reparto. - Ottime capacità di problem solving e approccio proattivo. - Forte orientamento alla gestione delle priorità e al raggiungimento dei risultati. - Spiccata propensione al lavoro di squadra e comprovata capacità di trasferire efficacemente le proprie competenze tecniche. - La conoscenza dei principali strumenti informatici (es. SAP, Excel, Outlook) costituirà un plus. SEDE DI LAVORO: Rovigo TIPO DI CONTRATTO: Inserimento diretto in azienda. ORARIO DI LAVORO: Orario Full time dal lunedì al giovedì 8.00 - 17.30; venerdì 8.00 - 13.00