La tua nuova azienda
Per realtà produttiva operante nel settore dell'abbigliamento, in fase positiva di evoluzione e crescita, stiamo ricercando un/una HR Business Partner.
Il tuo recente ruolo
Riportando all'HR Manager e al DG, ti occuperai di gestione del personale su più plant, contribuendo attivamente allo sviluppo e al miglioramento dei processi HR; in particolare seguirai:
Progettazione e aggiornamento di strutture organizzative, ruoli e responsabilità
Supporto ai manager nelle decisioni organizzative e di gestione delle persone
Monitoraggio e supporto su temi di retention, engagement e talent development
Supporto ai processi di integrazione tra diverse unità organizzative
Contributo allo sviluppo della leadership e dell'efficacia manageriale
Definizione e monitoraggio di KPI organizzativi e people-related
Di cosa hai bisogno per aver successo
Il/la candidato/a ideale ha una Laurea in discipline economiche, sociali o umanistiche e/o un Master in HR Management, Organizzazione o People Development, e ha maturato un'esperienza di 6-8 anni all'interno di contesti mediamente strutturati, preferibilmente multi plant, dove abbia contribuito in fasi di cambiamento/evoluzione dei processi. Si richiede la conoscenza avanzata di Excel, ottime doti relazionali al fine di collaborare efficacemente con più funzioni aziendali, proattività e la disponibilità ad effettuare trasferte settimanali sui plant.
Cosa avrai in cambio
Possibilità di contribuire all'evoluzione di una realtà in fase di forte crescita con un ruolo di ampia visibilità interna.
Il pacchetto retributivo sarà commisurato all'effettiva esperienza maturata dal candidato/a.
Sede: provincia di Reggio Emilia
Salary Range: Ral € € + auto aziendale
Cosa devi fare ora
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I candidati di ambo i sessi, dopo aver visionato l'informativa obbligatoria sulla privacy sul sito, sono pregati di inviare il CV in formato Word, indicando il riferimento (Rif nonché il proprio consenso al trattamento dei dati personali ex D.LGS. 196/03. Aut. Min. N. 13/I/0007145/03.04 del 1 Aprile 2008.