Descrizione del ruolo:
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Il nostro team cerca un Store Manager dinamico e orientato al risultato per entrare a far parte di un ambiente stimolante e in continua crescita.
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La tua missione principale sarà quella di garantire la completa gestione del negozio, assicurando un'esperienza di qualità ai clienti. Coordinerai e motiverai il team, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e produttivo.
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Pianificherai i turni di lavoro e gestirai le risorse del negozio, monitorando e analizzando le prestazioni di vendita per individuare aree di miglioramento. Svilupperai e implementerai strategie mirate ad aumentare le vendite e la soddisfazione del cliente.
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Risultati attesi:
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- Gestione efficace del negozio con ottimi risultati di vendita.
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- Costruzione e mantenimento di un team motivato e produttivo.
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- Analisi delle prestazioni e identificazione di aree di miglioramento.
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Competenze richieste:
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- Diploma quinquennale o superiore.
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- Esperienza precedente nelle vendite e nella gestione di team dinamici.
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- Capacità di leadership, organizzazione e problem solving.
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Vantaggi:
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- Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato di 6 mesi, full-time su turni dal lunedì alla domenica nella fascia 8:00-22:00, con possibilità di proroghe.
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- Inquadramento 3° livello TLC + premi mensili.
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- Possibilità di assunzione diretta da parte dell'azienda cliente.
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Altro:
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Noi siamo una realtà che offre servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.