Ph3Descrizione dell'azienda /h3pMETRO è un’azienda internazionale leader nel commercio all'ingrosso nel settore HoReCa, specializzata nel servire le esigenze di alberghi, ristoranti e catering, nonché i commercianti indipendenti. Presente in Italia in 16 regioni con circa 4.000 dipendenti e 49 punti vendita. E tu, hai passione per la ristorazione e l’ospitalità? Ti stiamo aspettando! /ph3Descrizione del lavoro /h3pbPer il punto vendita di Trento stiamo cercando una / un Capo Reparto Pescheria /b /ph3Ruolo /h3pCapo Reparto Pescheria /ph3Responsabilità /h3ulliGarantire la corretta gestione del Reparto assegnato al fine di massimizzare i risultati economici. /liliIncrementare il numero di Buying Customer e la quota di mercato, offrire il miglior servizio di consulenza al Cliente. /liliGarantire la tutela del Patrimonio Aziendale, guidare e sviluppare il Team del Reparto. /liliCollaborare con gli interlocutori di Store e con le altre figure aziendali per il raggiungimento degli obiettivi economici. /li /ulh3In qualità di /h3ulliCapo Reparto /li /ulh3Offerte per il ruolo /h3ulliInserimento in un Team altamente qualificato, ricoprendo un ruolo strategico all'interno della nostra organizzazione. /liliFormazione specifica del settore /liliStrumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale /liliPossibilità di crescita interna, percorsi di sviluppo ad hoc /liliQuota di salario variabile al raggiungimento degli obiettivi /li /ulh3Qualifiche /h3ulliConoscenza dell'assortimento del reparto di riferimento /liliConoscenza dei principali KPI commerciali inerenti alla gestione di reparto e del CCNL di riferimento /liliOttime capacità di leadership, coordinamento di un Team e forte orientamento al cliente e al risultato /liliOttime doti relazionali, comunicative, negoziali e commerciali /liliEsperienza di almeno 2 anni di lavoro in un ruolo analogo /li /ulh3Informazioni aggiuntive /h3ulliContratto di lavoro: Tempo Indeterminato /liliOrganizzazione del lavoro: Full-time /liliSede di lavoro: Trento /li /ulpL'annuncio rispetta quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276 / 2003. /p /p #J-18808-Ljbffr