PIn NowDiploma stiamo costruendo una delle realtà EdTech più ambiziose in Italia. /ppFormiamo studenti e adulti che vogliono ottenere il diploma e migliorare il proprio futuro, usando tecnologia, metodo e performance. /ppPer continuare a crescere, cerchiamo figure ad alto potenziale che vogliano entrare nel cuore delle risorse umane, con responsabilità reali, budget veri e crescita rapida. /ppCosa offriamo /pulliRAL tra €25.000 - €50.000 a seconda dell'esperienza. /liliLavoro full in presenza. Abbiamo l'ufficio a Milano, a brescia e a trieste dove ogni giorno potrai lavorare a contatto con il team. /liliImpatto concreto. Siamo una start-up, ognuno dà un contributo essenziale alla crescita di nowdiploma. Tutti i nostri colleghi vedranno il risultato del tuo lavoro, e avrai un impatto diretto sul loro percorso in Nowdiploma. /liliCrescita. Nowdiploma cresce rapidamente e le persone crescono con noi, nel tuo ruolo avrai possibilità di crescita verticale (età media dei nostri manager 22 anni). /liliStok Option. Diamo dei pacchetti di retribuzione extra sotto forma di stock option in modo da rendere tutti partecipi e beneficiare della rapida crescita di Nowdiploma. /li /ulpCosa farai /ppTi occuperai di: /pulliRicerca di talenti → dovrai trovare nuovi canali di ricerca per i migliori talenti in italia, avrai carta bianca su molti fronti in modo da poter testare cosa pensi possa funzionare. /liliRecruiting e selezione → lavorerai nei nostri processi di selezione, parlando con i candidati e organizzando il processo di onboarding /liliOnboarding → accogliere i nuovi colleghi e organizzare tutto il necessario: contratti, software,dispositivi, formazione, tutto ciò che serve per iniziare in Nowdiploma. /liliSupporto interno → aiutare i colleghi su temi HR e amministrativi. /li /ulpChi cerchiamo /pulliAttitudine al rischio, cerchiamo persone innovative, che vogliano testare nuovi canali, processi e persone. /liliConoscenza base dell'ambito commerciale. /liliInteresse nel lavorare su aspetti tipici HR, ma anche recruiting e Project managment. /liliSei maniacale con i dettagli e non ti fai scappare nulla. /liliData driven, devi saper analizzare i tuoi dati e prendere decisioni di conseguenza. /li /ulpProcesso di selezione /ppSe pensi di essere la persona giusta lascia la tua candidatura, il processo di selezione si svolgerà così: /pulliChiamata conoscitiva (5 min al telefono) /lilicolloquio dal vivo o in meeting (10 min) /li /ul