Siamo AxL, Agenzia per il Lavoro, specializzati in selezione e servizi di consulenza HR. Ci caratterizziamo per la particolare attenzione alla qualità delle relazioni, con i nostri candidati e i nostri clienti: valorizzare talenti e connetterli alle occasione di lavoro è il nostro obiettivo primario. Pronto/a a candidarsi? Prima di farlo, si assicuri di leggere tutti i dettagli relativi a questo lavoro nella descrizione sottostante. Perché per noi il Lavoro non è solo un business, ma prima di tutto e soprattutto un valore, che guida le nostre strategie, le nostre decisioni, la nostra “Mission”. Siamo in un momento di forte sviluppo e crescita. Per ampliamento del nostro organico nell’ambito della Divisione Professionisti della Sanità, stiamo selezionando una figura di RECRUITER per la filiale di REGGIO EMILIA.
Da più di 10 anni la Divisione Professionisti della Sanità si impegna nella ricerca, selezione
e somministrazione di personale in ambito sanitario e assistenziale.
Analisi della job description, stesura annuncio e pubblicazione sui diversi marketplace
Screening, interviste telefoniche e colloqui di selezione ai candidati e alle candidate, preparazione del profilo professionale dei candidat*, e presentazione dei profili in linea alle aziende clienti
Gestire aspetti amministrativi dell’attività di filiale (contratti, proroghe, inserimento ore) Esperienza di 1-2 anni come Recruiter in Agenzie per il Lavoro
Laurea Triennale o Magistrale preferibilmente in ambito umanistico
Inserimento con iniziale contratto a tempo determinato, ccnl Commercio. Orario di lavoro: full time 9 – 13 14 – 18 con flessibilità in entrata e in uscita
Smart working (da policy interna: 5 giorni al mese) Ambiente di lavoro positivo, stimolante e collaborativo
Il nostro processo di selezione
Telefonata conoscitiva
Breve call di circa 10 minuti con i profili più in linea, per approfondire motivazioni e aspettative. Video colloquio con HR
Cosa ti aspetta in AxL
Potrai partecipare a corsi di formazione, e nel corso dei tuoi primi mesi sarai coinvolto in un processo di onboarding con colleghi esperti e disponibili a introdurti ai ns software e processi.
Valorizzazione del potenziale e sviluppo professionale
Investiamo sulla formazione costante, sul potenziale e sulla crescita professionale. I nostri piani formativi permettono di migliorare le competenze sia tecniche che trasversali; Benessere
Sosteniamo la “cura” massima verso le Persone, in un’ottica a 360°, non solo come collaboratori in Azienda. Il Benessere di ciascuno è un nostro valore fondante, e lo perseguiamo attraverso sistemi di Welfare ampi e completi, certificati come “best practice”, e a sistemi diffusi di flessibilità dell’organizzazione del lavoro (smartworking, assenza di timbrature). Investiamo su progetti che hanno come obiettivo la promozione di stili di vita salutari (attestato WHP - Workplace Health Promotion). xdwybme
Siamo particolarmente sensibili ai temi di sviluppo sostenibile, attraverso legami con il territorio e la collaborazione costante con Istituzioni dedicate al sostegno e allo sviluppo sociale. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004