Azienda commerciale specializzata nella vendita e distribuzione di prodotti ricerca un/una impiegato/a per l'ufficio personale.
La risorsa si occuperà di amministrare i contratti di lavoro, gestire le comunicazioni relative a malattie e infortuni, e coordinare le attività di supporto al team commerciale.
Mansioni:
- Gestione e redazione dei contratti di assunzione
- Gestione dei contratti di collaborazione e delle relative pratiche
- Monitoraggio delle assenze, malattie, infortuni e comunicazioni agli enti preposti
- Supporto nelle attività amministrative legate alla gestione del personale
- Aggiornamento e gestione delle anagrafiche dipendenti.
Requisiti richiesti:
- Diploma di maturità o laurea, preferibilmente in ambito economico, giuridico o risorse umane
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli
- Buona conoscenza degli strumenti informatici (in particolare Excel e Word)
- Esperienza pregressa in ambito amministrativo e gestione del personale (preferibile, ma non obbligatoria).
Offerta:
- Tempo determinato con possibilità di proroga
- Orario di lavoro full-time (dal lunedì al venerdì)
- Formazione retribuita.