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Senior sap consultant

Padova
Robert Half
Pubblicato il 3 dicembre
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PRobert Half Italia è una società leader che opera nel campo della ricerca selezione del personale, gestione di progetti ed è autorizzata a tempo indeterminato per la somministrazione di lavoro con Autorizzazione Ministeriale Prot. n. del 03/08/2018. /ppbr/ppPer una bimportante realtà di consulenza IT /b in forte crescita su Padova, siamo alla ricerca di un/a bSenior SAP Consultant /b motivato/a e appassionato/a da inserire, con bassunzione diretta /b, nel bteam interno SAP /b. /ppL’area SAP ha la responsabilità di accompagnare i clienti, nazionali e internazionali, nel loro percorso di btrasformazione digitale /b, supportandoli nello sviluppo di bprodotti e servizi innovativi /b attraverso l’adozione di bsoluzioni SAP cloud-based /b. /ppbr/ppbResponsabilità principali /b /pulliSupportare e gestire progetti di bimplementazione, evoluzione e manutenzione /b dei sistemi ERP SAP. /liliCollaborare con i clienti per analizzare i processi di business e proporre soluzioni efficaci e sostenibili. /liliContribuire alla definizione e realizzazione di bprogetti S/4HANA On-Premise e/o S/4HANA Cloud /b. /liliLavorare in team multidisciplinari garantendo qualità, efficienza e innovazione nelle soluzioni proposte. /li /ulpbr/ppbRequisiti /b /pullibAlmeno 5 anni di esperienza /b in ambito bERP SAP /b. /lilibLaurea /b (preferibilmente in Ingegneria Informatica, Informatica, Statistica o Matematica). /liliOttima conoscenza di almeno buno dei moduli SAP /b: MM, SD, PP, PS, FI o CO, con solide competenze di processo. /liliEsperienza consolidata in attività progettuali e/o di manutenzione evolutiva. /lilibBuona conoscenza della lingua inglese /b (scritta e parlata). /liliSpiccate capacità relazionali e comunicative, orientamento al team working e al problem solving. /liliDisponibilità a bbrevi trasferte /b in Italia e all’estero. /li /ul pbModalità di lavoro: ibrido con smart-working /b /ppbr/ppbCompletano il profilo /b /ppProattività, senso di responsabilità e orientamento al miglioramento continuo. /ppbr/ppI candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: /ppSi comunica inoltre che i curricula potranno essere considerati per altre posizioni vacanti e potrebbero essere gestiti e comunicati anche attraverso l’uso di tools propri e/o dell’azienda cliente. /p

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