AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
È questo il suo prossimo lavoro? Legga la descrizione completa qui sotto per scoprirlo e non esiti a candidarsi.
Siamo alla ricerca di una risorsa con esperienza su Microsoft Dynamics 365 Business Central, in grado di gestire e ottimizzare i processi aziendali direttamente all'interno dell'ERP.
La figura sarà il punto di riferimento interno per l'ecosistema Microsoft, lavorando a stretto contatto con business e IT per migliorare l'efficienza operativa attraverso soluzioni digitali, automazioni e integrazioni.
Responsabilità principali
Amministrare e configurare Microsoft Dynamics 365 Business Central
Gestire e ottimizzare i flussi aziendali (acquisti, vendite, magazzino, logistica)
Supportare gli utenti interni nell'utilizzo quotidiano dell'ERP
Analizzare i processi e proporre miglioramenti operativi
Sviluppare applicazioni aziendali tramite Power Apps integrate con Business Central e Microsoft 365
Implementare automazioni di processo utilizzando Power Automate
Creare report e dashboard tramite Power BI
Scrivere query SQL e realizzare personalizzazioni base in AL
Interfacciarsi con partner Microsoft e fornitori per evolutive e aggiornamenti
Requisiti
Esperienza di 2–4 anni su Microsoft Dynamics 365 Business Central
Conoscenza dei moduli:
acquisti
vendite
magazzino
contabilità base
Esperienza con Power Apps (canvas o model-driven)
Comprensione dei processi logistici e dei flussi di business
Competenze IT di base (utenze, networking, Microsoft 365)
Capacità di dialogare con utenti non tecnici e raccogliere esigenze operative
Nice to have
Esperienza con Power BI integrato a Business Central
Conoscenza di Power Automate
Esperienza con AL Language (estensioni Business Central)
Conoscenza di SQL Server e Dataverse
Certificazioni Microsoft Dynamics o Power Platform
Modalità: Ibrido
Sede: Parma
The world needs you!
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un contesto di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xpavfwm Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della L. *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.