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Addetta/o servizi generali e consulenza legale_legge 68/99 art. 1 _ sede tavagnacco (ud)

Tavagnacco
Autostrade per l'Italia
35.000 € all'anno
Pubblicato il 11 marzo
Descrizione

Nel Gruppo Autostrade crediamo nel valore delle persone, che con la loro passione e innovazione sono in grado di fare la differenza di fronte alle sfide del mondo del lavoro. Riteniamo cruciale il possesso di competenze e attitudini uniche da parte di ciascun individuo, ricerchiamo e sviluppiamo il talento mettendo le persone nelle condizioni di esprimere il proprio potenziale.

Siamo fortemente impegnati nel miglioramento continuo della sicurezza dell’infrastruttura, del traffico, dei cantieri e luoghi di lavoro e promuoviamo la cultura della salute, della sicurezza e della prevenzione ambientale.

Il nostro Gruppo lavora su più fronti per rafforzare l’impegno in merito a diversità ed inclusione promuovendo strategie e piani di azione per garantire una cultura inclusiva. Ci adoperiamo per sostenere forme flessibili di lavoro, ponendo particolare attenzione al benessere, al welfare e all'equilibrio tra vita professionale e privata. Entrare nel nostro Gruppo vuol dire credere nell'eccellenza e nella competenza, intravedere la ricchezza professionale e culturale di un'azienda che fa muovere il Paese.

Nell’ambito del Gruppo, Autostrade per l’Italia gestisce circa 3.000 Km di rete autostradale puntando a rendere la mobilità sempre più sostenibile, sicura, innovativa, efficiente e a rispondere alle esigenze presenti e future della società e delle sue comunità.

Se condividi la nostra visione, siamo alla ricerca di un/una Addetta/o Servizi Generali e Consulenza Legale.

La posizione è aperta ai/alle candidati/e in possesso dei requisiti richiesti. In applicazione delle politiche di inclusione e delle quote di riserva previste dalla L. 68/1999, sara data priorità alle candidature di persone iscritte o con possibilità di iscrizione alle liste di collocamento mirato.


Quali saranno le tue responsabilità:

* Garantire il primo livello di supporto legale alle strutture di Area, coordinandosi con la Direzione centrale;
* Gestire le pratiche relative a querele, denunce e tutela del patrimonio aziendale, incluse le attività di precontenzioso;
* Curare i rapporti con enti pubblici e privati per gli adempimenti amministrativi e autorizzativi;
* Gestire le richieste di risarcimento danni e le attività di recupero crediti con il supporto della struttura centrale competente;
* Assicurare la gestione amministrativa e documentale dei servizi generali di sede;
* Monitorare il rispetto delle normative aziendali e delle procedure interne.


Quali competenze richiediamo:

* Capacità di analisi e sintesi;
* Attenzione al dettaglio e rispetto delle scadenze;
* Buone doti relazionali e comunicative;
* Proattività e orientamento al problem solving;
* Precisione, capacità organizzativa e attitudine al lavoro in team.


Requisiti fondamentali:

* Laurea in Giurisprudenza o titolo equipollente;
* Conoscenza generale della normativa in ambito civile, penale e amministrativo;
* Esperienza, anche breve, in ambito amministrativo o legale (preferibile in contesti aziendali strutturati);
* Ottima padronanza degli strumenti informatici (MS Office, gestionali aziendali).


Sede di lavoro:

Tavagnacco (UD)


Tipologia contrattuale:

Contratto a tempo indeterminato

Se ritieni di possedere i requisiti e l’entusiasmo necessari per questa posizione, ti invitiamo a candidarti entro il 15 marzo 2026.

Il Gruppo Autostrade è fermamente impegnato nella promozione della diversità in tutte le sue forme e si adopera costantemente per realizzare un ambiente di lavoro inclusivo. Le candidature saranno valutate esclusivamente in base al merito individuale e alla pertinenza rispetto alla posizione ricercata, senza alcuna forma di discriminazione derivante dalla nazionalità, origine etnica, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, religione, convinzioni personali o altre caratteristiche personali. Questo annuncio è rivolto a individui di entrambi i sessi, in piena conformità con le leggi 903/77 e 125/91, e rispetta le disposizioni dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 riguardanti persone di tutte le età e nazionalità.

#J-18808-Ljbffr

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