Ciao #FruitAdventurers!Benvenuti inFruttitalSrl, azienda leader in Italia nella distribuzione di prodotti ortofrutticoli freschi di qualità eccellente.Siamo parte delGruppo Orseroe il nostro mondo èvivace,sfidantee ricco diconnessioni internazionali.IlGruppo Orseroopera in tutta l’Europa mediterranea generando un fatturato di1,5 miliardi di euro.Per rafforzareil teamBusiness Solutions, siamo alla ricerca di una risorsa motivata e orientata al risultato, che contribuisca ai progetti di trasformazione digitale e ottimizzazione dei processi aziendali.Il ruoloLa risorsa entrerà a far partedel team Business Solutionse supporterà le diverse funzioni aziendali nell’analisi, progettazione e implementazione di iniziative di digitaltransformation e processimprovement.Lavorerà in stretta collaborazione con stakeholder interni (IT, Finance, HR, Operations, Commerciale) e con eventuali partner esterni, contribuendo alla definizione di soluzioni scalabili ed efficienti.Principali responsabilitàAnalizzare processi aziendali esistenti e identificare aree di miglioramentoSupportare la mappatura AS-IS e la definizione dei processi TO-BEPartecipare a progetti di trasformazione digitale (implementazione nuovi tool, evoluzione sistemi esistenti, automazione processi)Raccogliere e formalizzare requisiti funzionaliCoordinare e monitorare le attività progettuali (timeline, milestone, avanzamento)Supportare le fasi di test, training e go-liveContribuire alla redazione di documentazione progettuale e reportisticaPromuovere una cultura orientata all’efficienza, alla standardizzazione e al miglioramento continuoEsperienza:2-3 anni di esperienza in società di consulenzaCoinvolgimento in progetti di digitaltransformation e/o ottimizzazione dei processiCompetenze tecniche:Ottime capacità di analisi eproblemsolvingConoscenza di base di strumenti ERP/CRM o piattaforme digitaliBuona conoscenza di Excel e PowerPointGradita conoscenza di strumenti di project managementCompetenze trasversali:Spiccata capacità di comunicazione e stakeholder managementAttitudine al lavoro inteame in contesti trasversaliProattività e orientamento al risultatoFlessibilità e capacità di adattamento in ambienti dinamiciFormazione:Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia, Management o discipline affiniBuona conoscenza della lingua ingleseOrario di lavoro: 40 ore settimanali da lunedì al venerdìIl pacchetto retributivo ed il livello contrattuale saranno commisurati alle effettive esperienze del candidato/a.Sede di lavoro: Via Chioda 123 A – Verona (VR)#J-18808-Ljbffr