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Veneto bassano del grappa

Bassano del Grappa
Mitsubishi Electric Hydronics & It Cooling Systems S. P. A.
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

Per il nostro stabilimento di Bassano del Grappa (VI), stiamo ricercando una figura di HR Administration & Payroll Specialist tempo parziale da inserire all'interno dell'Ufficio Payroll & Administration.

Attività previste dal ruolo: La risorsa si occuperà di assicurare la corretta e puntuale elaborazione del payroll, facendo anche da riferimento normativo in ambito giuslavoristico e tenendo aggiornati i sistemi e le procedure.

Nello specifico, la persona si occuperà di: Assicurare la corretta e tempestivo elaborazione dei cedolini e degli adempimenti collegati (assicurando la corretta contabilità);

Gestire le attività di elaborazione delle buste paga e monitoraggio dei cartellini presenze in collaborazione con il team;

Supportare il team nell'adozione di linee guida centrali;

Supportare gli HR Business Partner nelle elaborazioni mensili di presenze e pratiche burocratiche/contabili relative alla gestione dei dipendenti;

Gestire gli adempimenti mensili e annuali previdenziali e fiscali.

Sede di lavoro: Presso il nostro stabilimento di Bassano del Grappa (VI)

Cosa cerchiamo: Il/la candidato/a ideale è in possesso di un diploma o una Laurea in materie economiche/giuridiche/umanistiche/consulenza del lavoro;

Ottima conoscenza di Excel;

Buona conoscenza della lingua inglese;

Esperienza pregressa in ruolo simile di 3 anni;

Requisito preferenziale è la conoscenza del gestionale INAZ HR e INAZ Paghe.Net;

Completano il profilo flessibilità, precisione e buone capacità organizzative.

Cosa offriamo: Premio annuale di risultato detassabile e premio di incentivazione individuale;

Orario flessibile e smart-working;

orsi formazione in ambito tecnico, linguistico e/o trasversale Mensa aziendale interna;

Welfare, vantaggi e assicurazione sanitaria.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi secondo L. 903/77 e s.M.I. e 125/91 e s.M.I. Verranno considerati solo i curricula riportanti il consenso al trattamento dei dati personali secondo l’art. 13 del Reg. UE 2016/679.

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