Cerchiamo un Consulente del Lavoro motivato a entrare come advisor e socio operativo (10% equity) per supportarci nella fase di validazione, sviluppo e lancio del prodotto. Siamo una startup HR-tech in fase di sviluppo che punta a semplificare l’assunzione e la gestione dei collaboratori domestici (colf, badanti, babysitter) attraverso una piattaforma digitale automatizzata, con focus su contrattualistica, paghe e adempimenti normativi. L’obiettivo è rendere l’assunzione e la gestione dei collaboratori domestici più semplice, veloce e trasparente. Il mercato è ampio, frammentato e spesso opaco: vogliamo creare uno standard digitale accessibile a tutti. Stiamo cercando un Consulente del Lavoro abilitato o esperto in diritto del lavoro, con forte competenza in ambito lavoro domestico, che possa : Collaborare alla definizione del modello contrattuale e normativo per l’assunzione regolare di colf, badanti e babysitter. Supportare la validazione del prodotto nei suoi aspetti burocratici, contributivi e fiscali. Supervisionare la compliance normativa della piattaforma (buste paga, assunzioni, INPS, inquadramento). Fornire indicazioni operative per la costruzione dei flussi automatizzati legati alla gestione del personale domestico. Requisiti : Esperienza (anche indiretta) con strumenti software HR o paghe. Mentalità aperta e orientata all’innovazione. Interesse a entrare in una startup come advisor con equity. Coinvolgimento nella fase di validazione, test e rilascio del primo MVP. Offriamo : Equity al 10% nel progetto, con ruolo chiave nello sviluppo della piattaforma. Opportunità di costruire un prodotto scalabile e ad alto impatto sociale. J-18808-Ljbffr J-18808-Ljbffr