ADDETTO UFFICIO TECNICO JR - SISTEMI PARETI MOBILIFerlegno S.R.L.,società delGruppo Coiverspecializzata nella progettazione di soluzioni per il workplace, ricerca ungiovane da inserire nell' Ufficio Tecnico,per la propria sede di Cormano (MI).AMBITO DI INSERIMENTO:Arredo Ufficio e Architettura d'Interni.PRINCIPALI ATTIVITA':La risorsa, inserita all'interno di un team collaudato, verrà affiancata e formata per diventare autonoma nello sviluppo tecnico e nella progettazione disistemi di pareti mobili e vetrate d'arredo.Si occuperà prevalentemente di trasformare i concept architettonici in disegni esecutivi pronti per la produzione e l'installazione, curando il dettaglio dei profili e dei componenti meccanici.REQUISITI RICHIESTI:Età massima: 29 anni; Diploma di Perito Meccanico o Geometra (C.A.T.); Ottima conoscenza e padronanza di Autocad 2D (fondamentale per la gestione di piante e sezioni); Capacità di lettura del disegno tecnico e comprensione delle quote millimetriche; Predisposizione all'apprendimento di software di modellazione 3D e gestionali aziendali; Buone capacità relazionali e di lavoro in team, con interazione costante con la produzione e i project manager; Precisione, attenzione ai dettagli e attitudine al problem solving tecnico.Costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza, anche breve, nel ruolo.INQUADRAMENTO:Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all' esperienza e alle capacità; Riconoscimento di buoni pasto del valore di €. 10,00 giornaliero; Training specificosul prodotto (vetrate, estrusi in alluminio, sistemi acustici) e sulle normative di settore; Inserimento in un team tecnico esperto e orientato all'innovazione; Possibilità di evolvere verso ruoli di Project Management o Responsabile Tecnico di commessa; Sede di assunzione: Cormano (MI); Orario: Full time; Invia il tuo CV in formato PDF in risposta a questa inserzione. Le candidature prive di CV non saranno prese in considerazione.Coiver Group si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo e originale, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità, garantendo la valorizzazione delle diversità. La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).