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Capo negozio di punto vendita (centro)

Centro
Alcott
Pubblicato il Pubblicato 20h fa
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Sogni di poter lavorare per un'azienda fashion retail in piena espansione? ALCOTT è un brand dinamico, sempre attento ai trend del momento, che vuole porsi come la soluzione migliore per chi cerca di esprimere la propria identità, il proprio stile, attraverso l'abbigliamento. La mission del brand è da sempre offrire ai propri clienti capi di abbigliamento di tendenza con il massimo rapporto qualità-prezzo, si è evoluta da molti anni ormai andando a includere anche il valore della sostenibilità.

Ricerchiamo per lo store ALCOTT di TORINO CENTRO (IN PIAZZA CASTELLO) uno/una STORE MANAGER .

Desideriamo entrare in contatto con risorse che abbiano maturato esperienza in contesti aziendali strutturati del mondo Fashion Retail, con buone capacità organizzative, predisposizione ai rapporti interpersonali e passione per la vendita assistita.

Invii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito.
Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese e dimestichezza nell'utilizzo del Pacchetto Office.

La risorsa sarà ambasciatore dei valori del brand ALCOTT, e responsabile del punto vendita.

gestire lo Store e garantirne il successo commerciale;

- coordinare lo staff nella valutazione, sviluppo e organizzazione dei turnazioni di lavoro, facendo attività di selezione attiva del personale ;
- Gestire le attività operative dello Store in maniera sistematica ed efficiente secondo le politiche e le procedure stabilite;
- Monitorare i KPI per avere un'ampia visione dell'andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;
- -Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);

Vuoi essere il nostro prossimo Store Manager?

In Capri Srl troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. xlwpduy sconto dipendenti in tutti i nostri store
-un piano incentivante promosso attraverso un contest mensile, volto al raggiungimento degli obiettivi commerciali;

Livello e retribuzione della proposta contrattuale saranno commisurate in base all'esperienza con pacchetti retributivi assolutamente competitivi rispetto al mercato dei più grandi brand del settore fashion retail.

Maggiorazione lavoro festivo e domenicale
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