Endress+Hauser, il successo si ottiene collaborando. In qualità di leader mondiale nella strumentazione di misura, i nostri 17.000 dipendenti contribuiscono a determinare il futuro nel campo dell'automazione di processo.Sia che sviluppiamo e realizziamo nuove tecnologie in team, sia che collaboriamo alla produzione di strumentazione, o rafforziamo partnership con le principali industrie globali, ciascuno lavora per creare rapporti di fiducia che contribuiscano alla crescita di tutti. Come azienda a conduzione familiare, guardiamo oltre le strategie a breve termine e lavoriamo per creare una visione lungimirante per le nostre persone, i nostri clienti e tutta la popolazione. Siamo alla ricerca di un/a Field Service Engineer da inserire all'interno della Divisione Service di Endress+Hauser, che si occuperà della gestione e manutenzione della strumentazione per l’analisi del gas situata all’interno delle cabine REMI. Quale sarà il tuo ruolo? La persona selezionata si occuperà di: Installazione, configurazione e messa in servizio di strumenti Endress+Hauser per gas analysis Supporto tecnico e formazione ai clienti sull’utilizzo e la diagnostica degli strumenti. Interventi tecnici in emergenza in caso di guasti o disservizi. Redazione di report tecnici e documentazione di intervento. Collaborazione con il team di ingegneria e assistenza per la risoluzione di problematiche complesse. Cosa ci aspettiamo da te? Cerchiamo una persona con formazione tecnica in ambito elettronico, meccatronico, chimico o affini, che possieda: Esperienza nel settore del gas naturale o biometano (preferibilmente su impianti di produzione e cabine REMI). Conoscenza approfondita della strumentazione di misura e analisi gas (preferibilmente Endress+Hauser). Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e P&ID. Flessibilità oraria e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale (circa 40–50 notti fuori casa/anno) – è prevista l’assegnazione di un’auto aziendale ad uso anche personale). Conoscenza della lingua inglese a livello intermedio (almeno B1). Cosa offriamo Un ambiente di lavoro positivo, in cui la proattività e l’orientamento agli obiettivi sono riconosciuti e valorizzati. Un contesto internazionale, attento alla qualità del servizio e orientato al miglioramento continuo. Un programma di onboarding strutturato, che include formazione tecnica e affiancamento sul campo per garantire un inserimento efficace e graduale. Retribuzione commisurata al profilo, con un sistema variabile incentivante che si aggiunge alla retribuzione annua di riferimento. Endress+Hauser si impegna a creare un atmosfera di lavoro inclusivo, in cui ogni persona è accolta, rispettata e valorizzata. Tutte le candidature saranno esaminate con pari attenzione, nel rispetto dei principi di equità e non discriminazione.