Descrizione azienda
Synergie Italia, filiale di Trento, seleziona per azienda specializzata in microlavorazioni laser conto terzi e nello sviluppo di processi di lavorazione avanzati, una figura da inserire come:
APPRENDISTA TECNICO DI LABORATORIO E PRODUZIONE
Posizione
La risorsa sarà inserita all interno del laboratorio e dell area produttiva e verrà formata sulle tecnologie e sui processi aziendali, operando in un contesto tecnico orientato a sperimentazione, prototipazione e produzione.
In particolare, si occuperà di:
Conduzione e set-up di macchine laser e CNC;
Gestione delle lavorazioni e attività di carico/scarico pezzi;
Controllo dimensionale tramite microscopio o sistemi di visione;
Compilazione della documentazione di produzione;
Montaggio e regolazione di attrezzature di lavorazione.
Requisiti
Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
Diploma tecnico, preferibilmente ad indirizzo meccatronico, meccanico o elettronico;
Età compatibile con inserimento in apprendistato;
Buona manualità, precisione e curiosità tecnica;
Affidabilità e attenzione nel lavoro su macchine di produzione;
Interesse ad apprendere nuove tecnologie.
Costituiscono titolo preferenziale:
Esperienza con macchine CNC o lavorazioni laser;
Basi di programmazione CNC;
Familiarità con strumenti di automazione o scripting, ad esempio Python.
Non è richiesta esperienza specifica nelle lavorazioni laser: è previsto un percorso di formazione interna.
Altre informazioni
Si offre:
Inserimento con contratto di apprendistato;
CCNL Metalmeccanica e Industria;
Full time 40h settimanali dal lunedì al venerdì;
Inserimento in un ambiente tecnico innovativo e orientato alla sperimentazione;
Possibilità di crescita professionale in un contesto ad alto contenuto tecnologico.
Sede di lavoro: Rovereto (TN)
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
by helplavoro.it