Operations & Production ManagerLa risorsa, riportando direttamente all'Amministrato Delegato, si occuperà di assicurare l'eccellenza operativa dello stabilimento, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di produzione in termini di volumi, tempi, qualità e costi. Garantisce l'efficienza, la qualità e la puntualità dei processi produttivi e delle area interconnesse alla produzione, ottimizzando l'impiego delle risorse e coordinando tutte le funzioni a lui afferenti (tecnica, manutenzioni, progettazione e sviluppo, regolatoria, acquisti) nel pieno rispetto delle normative vigenti. Avrà il coordinamento di una sessantina di risorse distribuite tra area produttiva, acquisti e tecnica.
Pianificazione e Controllo
Definisce settimanalmente i piani di produzione a breve e medio termine per bilanciare la capacità produttiva con le richieste commerciali.
Condivide periodicamente con i Capi Reparto i piani di lavoro al fine di soddisfare nei tempi le consegne, definendo priorità e obiettivi numerici (budget e target scarti).
Pianifica e coordina, insieme alle funzioni di area, le attività in contolavoro e la relativa logistica, garantendo la sincronizzazione dei flussi.
Si interfaccia con l'area commerciale per allineare la produzione agli ordini clienti.
Gestione MESResponsabile del sistema gestionale di produzione.
Monitoraggio KPI
Supervisiona i principali indicatori di performance e si impegna quotidianamente per il miglioramento degli stessi.
È responsabile dell'ottimizzazione delle risorse e dei processi (Lean Management).
Gestione Risorse Umane e Welfare
Coordina i vari Capo Reparti e Capo Turno in termini di pianificazione delle attività, ferie, permessi, monitoraggio di percorsi formativi per tutto il personale.
Individua un piano di incentivazione, proponendo alla Direzione Generale e a HR sistemi di premi e incentivi economici legati al raggiungimento di obiettivi misurabili.
Area Tecnica e Manutenzione
Collabora/dirige il Responsabile Manutenzione e l'area Ricerca e Sviluppo per sviluppare i piani di manutenzione preventiva/correttiva e per il miglioramento continuo degli impianti.
Supervisiona il piano di manutenzione preventiva e predittiva degli impianti per ridurre i fermi macchina non programmati.
Gestione degli investimenti (CAPEX).
Si interfaccia con RSPP, ASPP e RLS per garantire la conformità di macchinari e postazioni di lavoro alla normativa di sicurezza.
Affianca la Responsabile Area Acquisti nelle trattative contrattuali principali per garantire il miglior rapporto qualità/prezzo e la continuità delle forniture.
Monitora gli Stock di magazzino.
Area Regolatoria e Qualità (Compliance)
Assicura che ogni modifica a processi, fornitori o materiali sia preventivamente validata dal Regolatorio, garantendo la totale aderenza alle certificazioni aziendali e alle normative di settore.
Collabora attivamente alla risoluzione delle non conformità di prodotto, implementando azioni correttive e preventive (CAPA).
Opera in stretta sinergia con il Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP/ASPP) e i Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS).
Area Commerciale e Logistica
Allinea i tempi di consegna ai clienti con la reale capacità produttiva.
Monitora i flussi logistici per ridurre i tempi di attraversamento e migliorare la reattività verso il mercato.
Direzione Generale
Supporta il vertice aziendale nella definizione della visione a lungo termine mediante una pianificazione strategica.
Contribuisce attivamente alla stesura dei piani industriali triennali e dei budget annuali, per una eventuale definizione e riorganizzazione delle risorse umane.
Affianca la Direzione nelle operazioni di acquisizione, gestendo la delicata fase di integrazione operativa delle nuove realtà nel sistema aziendale.
Ottimizzazione Energetica e Sostenibilità
Organizza gli orari di produzione e le attività nelle fasce diurne per massimizzare l'autoconsumo dell'impianto fotovoltaico, riducendo l'impatto economico e ambientale.
Gestione Rifiuti: collabora con il Responsabile di Sito per il corretto smaltimento dei rottami e degli scarti di produzione.
Requisiti
Laurea in Ingegneria o diploma tecnico equipollente.
Esperienza di almeno 10 anni nel ruolo di Operation Manager all'interno di contesti aziendali del settore farmaceutica, industriale, alimentare.
Conoscenza dei processi di trasformazione meccanica/chimica, normative sicurezza e qualità.
Padronanza software MES/ERP, analisi dati e reportistica.
Capacità di Leadership autorevole, spiccato problem solving, capacità di creare team con i propri collaboratori e con la Direzione.
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminatoRal indicativa fino a 90.000€/95.000€ + MBO + Auto
Manager, Manufacturing Operations • Bologna, Emilia-Romagna, IT
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