Per azienda cliente, grande gruppo industriale leader nel suo settore di riferimento, ricerchiamo un: ing. gestionale.
Responsabilità
Principali responsabilità
Area Produzione e Pianificazione
* Pianificare e monitorare la produzione a medio e breve termine, in funzione di ordini, forecast e capacità produttiva;
* Supportare la definizione di piani di produzione (MPS / MRP) e il bilanciamento dei carichi macchina e delle risorse;
* Analizzare e presidiare i principali KPI di produzione, tra cui:
* OEE (Overall Equipment Effectiveness)
* Efficienza produttiva e saturazione impianti
* Lead time e rispetto delle date di consegna (OTD)
* Scarti, rilavorazioni e yield di processo
* Livelli di WIP e magazzino
Area Controlling Industriale
* Supportare il controllo di gestione industriale, con focus sui costi di produzione
* Analizzare e monitorare: o Costi standard vs costi consuntivi o Varianze di produzione (volumi, mix, efficienza, scarti) o Marginalità per prodotto / linea / commessa
* Partecipare alla definizione del budget industriale e dei forecast periodici;
* Predisporre reportistica direzionale a supporto delle decisioni del management;
* Collaborare nella definizione e aggiornamento dei modelli di costing (full costing, industrial costing)
* Collaborare direttamente con produzione, manutenzione, logistica e acquisti per risolvere criticità operative;
* Supportare iniziative di continuous improvement / lean manufacturing attraverso analisi dati e indicatori
Profilo
Requisiti richiesti Formazione
* Laurea in Ingegneria Gestionale o equivalente Esperienza
* Esperienza nel mondo produttivo / industriale Competenze tecniche
* Buona conoscenza dei processi produttivi industriali
* Esperienza nell’analisi dei KPI di produzione e di costo
* Ottima padronanza di Excel e strumenti di reportistica
* Familiarità con ERP (SAP, Oracle, Zucchetti, ecc.)
* Gradita esperienza con strumenti di Business Intelligence
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).»
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
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