Senior technical recruiter (ambito it/engineering) rif. 2026-143

aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a Senior Technical Recruiter (ambito IT/Engineering).

Scopra di più su questo ruolo leggendo le informazioni qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.

Il/La candidato/a sarà responsabile della gestione dei processi di ricerca e selezione di profili professionali afferenti agli ambiti IT/Engineering, con autonomo presidio delle attività di:

• supporto al management nell'analisi e nella definizione dei fabbisogni
• ricerca proattiva di candidati attraverso i principali canali di reclutamento
• screening dei profili professionali di interesse
• pianificazione e gestione di colloqui conoscitivi
• gestione della comunicazione con i candidati durante l'intero iter di selezione

PROFILO

• Laurea in discipline umanistiche
• Almeno quattro anni di esperienza in attività di talent acquisition in ambito IT e/o Engineering
• Indispensabile la conoscenza fluente della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus. xrdztoy

COMPETENZE RICHIESTE

Buona conoscenza degli strumenti di Microsoft Office e dei principali strumenti di digital recruitment (es. Linkedin).

The job search refers to candidates of both genders