Siamo alla ricerca di una persona da inserire nella Direzione Risorse Umane con il ruolo di Addetto / a Amministrazione del Personale. Responsabilità principali : La persona che verrà selezionata, collaborando con tutto il team Amministrazione del Personale, si occuperà di : Denunce lavoro temporaneo INAIL; Preparazione ingressi / badge lavoratori presso clienti; Istruttoria documentale finalizzata ai conguagli infortuni; Adempimenti amministrativi legati alla gestione del personale. Chi cerchiamo : Almeno 1 anno di esperienza pregressa nell’ambito amministrazione del personale; Conoscenza CCNL della Ristorazione Collettiva e / o Multiservizi - Pulizie; Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel; Conoscenza della normativa vigente nell'ambito della gestione di paghe e contributi. Caratteristiche personali : Capacità di organizzazione e pianificazione, per rispettare le scadenze. Capacità di lavorare in gruppo, anche in team strutturati ed eterogenei. Flessibilità e capacità di adattamento ai cambiamenti. Cosa offriamo : Pellegrini S.P.A. offre la possibilità di crescere all’interno di una realtà solida e strutturata, operante su tutta Italia, che dal 1965 ha come obiettivo il perseguimento dell’eccellenza, mettendo al centro della propria strategia di sviluppo la ricerca delle qualità, l’innovazione e la valorizzazione delle professionalità dei collaboratori. Sede di lavoro : via Lorenteggio 255, Milano - 20152 Tempo Determinato (6 / 12 mesi), con possibilità di prosecuzione; 4° livello CCNL P. Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale, Turismo Benefit : ristorante aziendale (1,65 € trattenuta) Strumenti di lavoro : PC portatile Pellegrini S.P.A. promuove una cultura inclusiva e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, orientamento sessuale, etnia, età, abilità o credo religioso, in linea con la UNI / PdR 125: 2022 e in conformità alla normativa vigente (D.Lgs. 198 / 2006). I candidati sono invitati a prendere visione dell'Informativa sul trattamento dei dati (GDPR) sul nostro sito aziendale. J-18808-Ljbffr