Chi siamo. Possiede le qualifiche e le competenze giuste per questo lavoro? Lo scopra qui sotto e invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.
Siamo una multinazionale leader nella progettazione e produzione di MOTORI ELETTRICI e stiamo ricercando un Addetto/a Acquisti Junior.
Principali responsabilità
* Partecipazione attiva nei processi di trasformation, Make or Buy, Supplier Excellence e risk management;
* Sviluppo di progetti per fornitori nuovi e/o attuali e gestione delle relazioni commerciali con gli stessi, formalizzando accordi commerciali al fine di mantenere le reazioni o crearne di nuove;
* Gestire i costi diretti dei materiali, guidando le negoziazioni a livello locale. Negoziare i prezzi e monitorare i KPI per garantire la competitività dei valori negoziati tra Nidec e i fornitori;
* Allineamento con la logistica sulla pianificazione della fornitura e dei servizi per il piano di produzione. In caso di fatture divergenti dei fornitori, analizzare le situazioni per il rilascio o lo sblocco;
* Allineamento con il reparto Qualità sulla qualità dei KPIs degli articoli forniti al Plant;
* Individuare, sviluppare e certificare fornitori locali e internazionali di materie prime, materiali ausiliari e servizi, seguendo le procedure e le valutazioni richieste per soddisfare i requisiti di costo, qualità, logistica, legali e di sostenibilità;
* Individuare, sviluppare e certificare materie prime, materiali ausiliari di produzione e servizi entro i termini concordati, seguendo le procedure e le valutazioni richieste per soddisfare i requisiti.
Requisiti
* Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 1‑2 anni;
* Ottima conoscenza della lingua inglese;
* Buona conoscenza del pacchetto Office e di SAP;
* Disponibilità a viaggiare.
Completano il profilo
* Capacità analitiche e di negoziazione;
* Propensione al lavoro di squadra e alla comunicazione;
* Gestione del lavoro per obiettivi e scadenze.
Sede di lavoro: Creazzo (VI)
L'annuncio è rivolto ad entrambi i sessi (D.Lgs. 198/2006) e nel rispetto dell'art. 10 D.Lgs. 276/2003. Inviando la propria candidatura, il candidato dichiara di aver preso visione e di accettare l'informativa sulla privacy (Regolamento UE 2016/679).
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