Ph3Overview /h3pTipologia Contrattuale: bContratto a tempo indeterminato /b /ppIl nostro cliente è una storica azienda italiana con HQ in provincia di Vicenza, oltre 200 dipendenti e un fatturato di circa 80 milioni di euro; il core business dell'azienda è la produzione e la vendita, su scala globale, di macchinari automatici su commessa per diverse tipologie di applicazioni. In ottica di potenziamento dell'organico, ci ha incaricati di ricercare un/una RSPP. /ph3Responsabilità /h3ulliredazione delle procedure di sicurezza e dei documenti di valutazione dei rischi per la tutela dell'ambiente e del personale; /liliesecuzione di audit al fine di individuare i fattori di rischio; /lilielaborazione delle misure preventive e protettive, inclusa l'identificazione dei Dispositivi di Protezione Individuale più idonei e dei relativi sistemi di controllo; /liliconduzione di indagini sugli infortuni e sui mancati infortuni per individuare azioni di miglioramento; /liliverifica dei processi produttivi rispetto alle tematiche ambientali, effettuando analisi e campionamenti secondo le normative vigenti; /liliformazione del personale in accordo con le normative in vigore, sensibilizzando in materia di sicurezza sul lavoro e di ambiente; /lilimantenimento e aggiornamento del sistema di gestione salute e sicurezza sul lavoro ISO45001; /li /ulh3Profilo ideale / Qualifications /h3ulliha conseguito un diploma o una laurea ad indirizzo tecnico/scientifico /liliha esperienza pregressa nel ruolo in contesti produttivi industriali /liliha un\'ottima conoscenza di leggi e normative in materia di sicurezza e ambiente e delle normative che regolano i sistemi di gestione /lilipossiede gli attestati di formazione della figura RSPP secondo normativa vigente. /li /ulh3Competenze complementari /h3ulliproattività /liliottime capacità organizzative /liliproblem solving /li /ulh3Come candidarsi /h3pGli interessati sono pregati di inviare il proprio CV, indicando il consenso al trattamento dei dati personali (Dlgs. 196/2003) a EHR, Soc. aut. Min. Lav. Def. n° 7355 del 12/03/2007, consultando il sito ehritaly.com alla sezione ricerche in corso, citando il Rif 1014/BLM. /ph3PARI OPPORTUNITÀ /h3pTutte le offerte di lavoro pubblicate nel sito devono intendersi fruibili da tutte le persone, a prescindere dall'età anagrafica, dal sesso e dall'orientamento religioso e sessuale ai sensi dell\'articolo 1,1° comma della legge 9/12/77 n. 903, D. Lgs. 9 luglio 2003, n. 216, D. Lgs. 11 aprile 2006, n. 198. /p /p #J-18808-Ljbffr