Descrizione azienda Per rilevante realtà retail nazionale, parte di un gruppo internazionale leader nel settore home improvement, riconosciuta per la vicinanza ai clienti, l’eccellenza operativa e l’attenzione allo sviluppo delle persone, con una presenza capillare sul territorio e un forte orientamento all’innovazione dei processi logistici e commerciali.
Posizione All’interno del punto vendita di una delle principali insegne del settore, ricerchiamo un
Capo Reparto Logistica, figura chiave nella gestione dei flussi di merce, del coordinamento della squadra logistica e dell’ottimizzazione dei processi di approvvigionamento e stock. La risorsa entrerà nel
Comitato di Direzione del negozio
e lavorerà a stretto contatto con le funzioni interne e centrali, con l’obiettivo di garantire disponibilità prodotto, efficienza operativa e supporto alle performance commerciali.
Responsabilità principali Pianificazione e presidio dei flussi di approvvigionamento, assicurando corretta gestione di stock, ordini, riempimento e qualità dell’esposizione. Coordinamento operativo e umano del team logistico, favorendo collaborazione, crescita professionale e condivisione delle informazioni. Monitoraggio costante della disponibilità dei prodotti in negozio e online, in sinergia con i reparti commerciali. Interfaccia con Supply Chain centrale e funzioni aziendali per la gestione di stagionalità, micro-stagionalità e anticipazione dei fabbisogni. Analisi dei KPI logistici e commerciali, individuazione delle aree di miglioramento e implementazione di soluzioni data-driven. Contributo attivo allo sviluppo del punto vendita, supportando iniziative di miglioramento continuo, efficienza dei processi e potenziamento del servizio al cliente. Partecipazione alle attività di direzione e alla definizione delle priorità operative del negozio.
Requisiti Diploma o laurea, preferibilmente in ambito gestionale, logistico o ingegneristico. Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento logistico o di reparto all’interno del retail o contesti affini. Solida conoscenza dei processi di supply chain, stock management e flussi di negozio. Attitudine alla leadership collaborativa, capacità di motivare la squadra e promuovere un clima positivo. Ottime capacità organizzative, orientamento agli obiettivi e approccio analitico. Padronanza degli strumenti digitali e interesse per la loro integrazione nei processi operativi. Disponibilità alla mobilità territoriale a seconda delle esigenze dell’azienda.
Location :
Mantova Tipologia di lavoro :
Full time, on site, con interazione costante con team interni e funzioni centrali.
Altre Informazioni Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903 / 77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26 / 11 / 2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e / o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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